Importante empresa del sector
* buscamos coordinador de rh (a) con habilidades en reclutamiento y selección de personal, que sea proactivo y con actitud de servicio en buen nivel asi como habilidades de comunicación efectiva.
* responsable del reclutamiento masivo y selección de equipos operativos, con el objetivo de cumplir la cobertura de las sucursales a cargo, asi como tambien de bajar programas de beneficios y prestaciones al personal, generar visitas de impacto para el seguimiento correcto al personal en sus necesidades.
* ser proactivo y tener una actitud de servicio es fundamental para asegurar una excelente atención al cliente interno ya que la interacción con sucursales a cargo es fundamental para el buen desarrollo de los colaboradores.
requisitos:
-lic. en psicología, administración de empresas o afin.
- experiencia de 2 años en reclutamiento en posiciones operativas, preferiblemente en el sector restaurantero.
- proactividad y actitud de servicio.
- excelentes habilidades de comunicación, tanto escritas como verbales.
- capacidad para trabajar en equipo y gestionar múltiples tareas simultáneamente.
responsabilidades:
-encargado de la selección, entrevista y contratación de posiciones a cargo.
-gestión de programas de reclutamiento externo e interno.
-revisar y fomentar políticas y procedimientos de recursos humanos que se manejen en la empresa.
-procesos de entrevistas por competencias.
-seguimiento a problemáticas de colaboradores internos.
-creación de contratos y entrega de finiquitos.
beneficios;
sueldo base 16,000 brutos + bono por cumplimiento de metas.
prestaciones de ley imss e infonavit.
vales de despensa.
disponibilidad de viajar.
si cumples con los requisitos y te consideras el candidato ideal para esta posición, no dudes en postularte!