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Supervisor de línea prod

Celaya, Gto
Mabe
Publicada el 30 julio
Descripción

*detalles del puesto*:

- país: méxico
- alcance del puesto: regional
- área de negocio: industrial
- disciplina: operaciones
- nível de talento: nt 4 - gerente jr/jefe/lider

*proposito del puesto*:

- cumplir el plan de produccion garantizando la mezcla y volumen requridos por el cliente de acuerdo a los sistemas y politicas de seguridad, calidad y costo.

*toma de decisiones (propias del puesto)*:
aplicación de sistema de consecuencias

determinar planes de acción para mejoras en el área

toma de decisiones de calidad
- gestión de equipos multifuncionales de trabajo

*áreas de responsabilidad (que se hace/cómo se hace/ para qué se hace) - indicador*:
coordinar y administrar el personal a su cargo aplicando las politicas y reglamentos ya establecidos a fin de mantener una estabilidad laboral.

Administracion del personal.

Contribuir con el desarrollo de los integrantes del equipo de alto desempeño.

Administracion del personal

contribuir a la definicion de los manuales de las estaciones de trabajo para eficientar y estandarizar la operación.

Capacitacion

aseguramiento de la liberacion de nomina del personal a cargo.

Administracion del personal

dar cumplimiento a politicas y procedimientos.

Cero hallazgos

ejecutar el uso de recursos de la organizacion, para garantizar el cumplimiento de volumen y mezcla de produccion
- plan de produccion

*formación, experiência, habilidades clave y red de interacción*:
formación
- educación: ingeniería
- título - carrera: ing. Industrial, mecánica ó electrónica
- conocimientos especializados: control lineas de produccion, control de procesos y procedimientos, control estadistico de procesos
- idiomas y % de dominio: ingles 80% a 100%

experiência
- años de experiência: de 2 años
- área: líder de operación, supervisor de área
- giro de la empresa: metal - mecánica, manufactura
- puesto: coordinador
- red de interacción
- superior inmediato (puesto): gerente de udn, sptte. De produccion
- subordinados (puestos): operadores
- proveedores internos de la empresa (puestos con mayor interacción): compras, rrhh, calidad, produccion, ingenieria (diseño y productividad)
- proveedores externos: ejecutivos de venta distribuidores n/a
- clientes internos de la empresa (áreas principales): compras, rrhh, calidad, produccion, ingenieria (diseño y productividad)
- clientes externos: n/a

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