Nos encontramos en búsqueda de un/a *reclutador/a de personal* con experiência en la cobertura de posiciones operativas y administrativas.la persona ideal será proactiva, organizada y con un enfoque estratégico para identificar y atraer al mejor talento, alineado con los valores y objetivos de nuestra organización.*responsabilidades*:- publicación de vacantes en portales de empleo, redes sociales y bolsas de trabajo internas.- criba curricular y entrevistas iniciales (telefónicas, virtuales o presenciales).- coordinación de entrevistas con los responsables de área.- seguimiento del proceso de selección hasta la contratación.- elaboración de reportes de avance de vacantes.- participación en ferias de empleo y estrategias de atracción.- gestión de convenios con bolsas de trabajo, universidades o instituciones.- apoyo en procesos de inducción y documentación del ingreso del personal.*requisitos*:- licenciatura en psicología, administración, recursos humanos o afín (titulado/a o pasante).- experiência mínima de 1 a 2 años en reclutamiento de personal *operativo y administrativo*.- conocimiento en entrevistas por competencias y técnicas de selección.- manejo de plataformas de reclutamiento (occ, indeed, computrabajo, linkedin, etc.).- deseable experiência en reclutamiento masivo.- excel básico-intermedio y habilidades de organización.- excelente comunicación oral y escrita.*ofrecemos*:- sueldo competitivo- prestaciones de ley- oportunidades de desarrollo profesional.- buen ambiente laboral.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $7,* - $15,* al mestipo de jornada:- incluye fines de semanalugar de trabajo: empleo presencial