Coordinar y administrar los recursos humanos y materiales dentro de su planta asignada, empleando los procesos establecidos para el cumplimiento de los estándares operativos de calidad y servicio.principales responsabilidadescoordina una correcta ejecución del plan de producción para satisfacer los requerimientos de la organización y del cliente.monitorea, controla y garantiza de manera diaria la materia prima de producción.administra y supervisa al personal sindicalizado que se encuentre en su unidad de negocio.encargado de la ejecución correcta de los protocolos y procedimientos de seguridad que representen las políticas y la imagen de cemex dentro de su unidad de negociosupervisa y garantiza los procesos operativos de la planta y logística de entrega con centro de servicio y cliente, para dar cumplimiento con los estándares de npsvalida y solicita la programación del mantenimiento preventivo y correctivo del equipo fijo y móvil de su unidad de negocio.realiza la dosificación de materiales de acuerdo a los requerimientos para la producción de concreto.retos del puestofomentar acciones enfocadas a mejorar la cultura de seguridad en las plantaslograr implementación correcta de los procedimientos de iso y sgi aplicables en su unidad de negocio.mejora en los indicadores de servicio en función a los objetivos npsapoyar con acciones enfocadas a mejorar los indicadores de productividad como escalonamientos, vacaciones, ajustes de personal, equipos y logísticahabilidades y conocimientos requeridosconocimiento requerido:conocimiento en sistemas productivos.manejo y control de inventarios.sap (deseable)paquetería office intermediocompetencias críticas:enfoque al clientetoma de decisionesmanejo de personal y negociacionesrelacionesinternas:centro de servicioanalista de control de calidadasesor de seguridadjefe de excelencia operativaexternas:clientesproveedoresdiversidad e inclusión en cemexen cemex, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de cemex.
#j-18808-ljbffr