Ejecutivo de ventas – call center (león)
con más de 15 años de experiencia en seis países, go bravo busca candidatos dinámicos con fuerte capacidad de conexión humana.
* establecer relaciones de confianza y ser el principal punto de contacto con clientes.
* comprender necesidades específicas y ofrecer soluciones a medida.
* asegurar altos niveles de satisfacción y construir relaciones a largo plazo.
requisitos
* experiencia mínima de 6 meses en ventas.
* experiencia en call center (tdc o financiamiento).
* pasión por la atención al cliente.
* bachillerato concluido con certificado (obligatorio) o licenciatura.
* conocimiento de crm y herramientas de comunicación online.
beneficios
* salario base competitivo + comisiones (esquema sin tope, comisión promedio superior a $25,000/mes).
* jornada de lunes a viernes 9 a.m. a 7 p.m. con fines de semana libres.
* plan de crecimiento a corto plazo y oportunidades de ascenso.
* 20 días de aguinaldo, permisos con goce de sueldo y descuentos en gimnasios, academias, ópticas y más.
* servicio de comedor con descuento.
representante de ventas telefónicas – neumáticos
empresa de neumáticos busca representante para venta y cobranza a nivel nacional.
responsabilidades
* gestionar cobro de marcas de llantas mediante procesos internos.
* contactar prospectos y clientes, realizar televentas.
* vender neumáticos, robustecer cartera y hacer seguimiento a cobranza.
* atender clientes y cerrar ciclo de ventas.
requisitos
* 1 año en ventas, 6 meses en centros de contacto.
* conocimiento de office básico.
* gusto por las comisiones.
* experiencia en servicios bancarios o similares.
beneficios
* prestaciones de ley, 15 días de aguinaldo, prima vacacional.
* proporcional a seguro social.
* comisiones sin tope, oportunidad de crecimiento, excelente ambiente laboral.
* horario lunes a viernes 9 a.m. a 6 p.m., sábados 9 a.m. a 2 p.m.
promotor call center – grupo andrea
se busca promotor para captar, retener y reactivar clientes en call center.
requisitos
* preparatoria concluida.
* 2 años en telemarketing o atención al cliente.
* rolar turnos de lunes a domingo con descanso entre semana.
* zona de trabajo: san jerónimo.
beneficios
* pago semanal, vales de despensa, seguro de vida.
* aguinaldo 20 días, prima vacacional 40 %.
* descuentos en productos, fondo de ahorro, comedor subsidiado y médico interno.
* bono de productividad hasta $2,300.
avisador telefónico – corporativo em3
garantizar la satisfacción del cliente a través de atención telefónica.
requisitos
* preparatoria concluida.
* conocimiento de microsoft office.
* facilidad de palabra.
beneficios
* salario base $1,400 semanales.
* bono mensual, prestaciones de ley, financiamiento por antigüedad.
* horario l-d 2 p.m. a 9:30 p.m., descanso un día entre semana.
vacante – tres r (call center)
operador call center con requisitos de inglés y documentación oficial.
requisitos
* inglés nivel b2 avanzado.
* ine, rfc, nss, comprobante de domicilio y acta de nacimiento.
* secundaria terminada con certificado.
* jornada de 40 hrs semanales, 2 días de descanso fijos.
beneficios
* sueldo desde $11,000 + bonos de productividad.
* capacitación pagada 100 % desde el primer día.
* horario lunes a viernes 8 a.m. a 5 p.m.
telefónista call center
operador con experiencia mínima de 2 años en atención al cliente.
requisitos
* atención al cliente: 1 año.
* call center: 1 año.
* educación mínima preparatoria.
* disponibilidad de horarios, incluido fin de semana.
* buen manejo de office.
beneficios
* pago semanal, prestaciones de ley.
* horario lunes a sábado, opción de varón de turno de 8 h.
* salario de $2,000 a la semana (aprox.).
reclutador – uno contact solutions bureau (plaza stadium, león)
se busca reclutador para campaña de cobranza telefónica.
responsabilidades
* aplicación de pruebas psicométricas y entrevistas iniciales.
* armado de expedientes, reportes y kpi’s.
* apoyo a rrhh en actividades administrativas.
requisitos
* preparatoria certificada o licenciatura.
* mínimo 6 meses en referencia institucional.
* manejo de excel básico.
* manejo de portales y redes sociales de reclutamiento.
* entrevistas por competencias y simulaciones de rol.
beneficios
* salario neto $8,000 mensuales, bono mensual $2,000.
* prestaciones de ley, oportunidad de crecimiento.
* jornada de lunes a viernes 9 a.m. a 6 p.m., descanso fijo sábado y domingo.
supervisor/coordinador de call center – cobranza
responsable de planificar, ejecutar y optimizar estrategias de cobranza.
responsabilidades
* monitorear actividades diarias del equipo.
* asegurar cumplimiento de políticas y estrategias de cobranza.
* gestionar escalados y ausencia de agentes.
* entrenar en técnicas de cobranza y manejo de objeciones.
* diseñar estrategias de contacto por microsegmentos.
* analizar métricas y generar informes para alta dirección.
requisitos
* licenciatura en sistemas computacionales, informática o afín.
* idioma inglés intermedio.
* experiencia mínima 2 años en call center de cobranza o atención al cliente.
* conocimiento de herramientas crm y análisis de datos.
beneficios
* prestaciones de ley.
* horario de lunes a viernes 8 a.m. a 8 p.m., sábados 8 a.m. a 2 p.m.
* opción a contrato indefinido.
* salario a partir de $12,000 al mes.
* tipo de jornada: turnos de 10 h.
atención y seguimiento de llamadas y correos – interno
personal encargado de horarios 8 a.m. a 10 p.m.
beneficios
* salario semanal $2,498.
* prestaciones superiores a la ley.
* tipo de puesto tiempo completo.
* salario mensual de $10,000.
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