Serás responsable de apoyar al jefe de área a cumplir en tiempo y forma con las aportaciones obrero patronales ante el imss, infonavit y fonacot, así como coordinar la atención al personal referente al beneficio de seguridad social, supervisar y apoyar en materia de clima laboral a nível complejo.
*coordinar la renovación o términos de contrato, en conjunto con el jefe deptal.
y sub gerente de recursos humanos.
*participar en la toma de decisión en conjunto con el jefe deptal.
de algún conflicto laboral existente para una oportuna solución.
*manejo de documentación (determinación de cuotas, tarjeta patronal, incapacidades, tarjetas de salud, contratos sua, idse y fonacot).
*revisión de información y cálculos determinados en sua para generación de pago.
*detección, recepción y actualización de créditos infonavit.
*supervisión de llenado de st-7.
*seguimiento a calificación de riesgo de trabajo ocurridos en la empresa etc.
importante conocimiento en:
- ley del seguro social
- ley federal de trabajo
- ley de fonacot
- ley de isr
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $20,* - $21,* al mes
beneficios:
- ayuda o servicio de transporte
- estacionamiento de la empresa
- servicio de comedor
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
pago complementario:
- propinas
tipo de jornada:
- rotativo
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial