Esta posición es responsable de proporcionar liderazgo médico estratégico y experiencia científica para apoyar el desarrollo y la ejecución de iniciativas y proyectos relacionados con la salud. Este rol colaborará estrechamente con equipos multidisciplinarios, incluyendo cuentas y creatividad, para asegurar la relevancia científica y el cumplimiento normativo de todas las comunicaciones y programas dirigidos a profesionales de la salud, pacientes y consumidores.responsabilidades principales:actuar como el principal experto médico y científico dentro del equipo de health, proporcionando orientación y conocimientos en diversas áreas terapéuticas.investigar, escribir y editar una amplia gama de materiales de comunicación médica y de salud, incluyendo materiales promocionales y contenido digital.realizar revisiones de materiales para garantizar que la información sea clara, concisa y apropiada para la audiencia objetivo.asegurar la precisión médica, la validez científica y el cumplimiento normativo para el desarrollo de contenido de materiales promocionales.realizar investigaciones ad-hoc para la identificación de insigths y soporte de nuevos proyectos.colaborar con los equipos de estrategia y cuentas para desarrollar propuestas de valor médico-científicas sólidas.fomentar el trabajo en equipo y multidisciplinario para el logro de objetivos de la unidad.perfil requerido:+3 años de experiencia en posiciones similares.manejo de office y herramientas de búsqueda bibliográfica.liderazgo, comunicación oral y escrita, capacidad de análisis, trabajo en equipo.habilidades y competencias:visión estratégica y pensamiento analítico.liderazgo colaborativo y capacidad de gestión.proactividad, organización y orientación a resultados.habilidad para influir, negociar y conectar áreas diversas.capacidad para anticipar riesgos y proponer soluciones innovadoras.beneficios:oportunidad de aprender y crecer en un entorno dinámico. ️Trabajar en proyectos desafiantes y de alto impacto. Colaborar con un equipo talentoso y apasionado. Salario competitivo y paquete de beneficios. * envml nuestro proceso de atracción y selección de personal se realiza con igualdad y libre de cualquier acto de discriminación, conforme a lo establecido en la fracción iii del artículo 1 de la lfped, a manera de ejemplo: por razón de identidad sexual, identidad de género, preferencia y orientación sexual, discapacidad, religión, estado civil, origen étnico, condición social o condiciones de salud, prohibiendo solicitar certificado de no embarazo, exámenes médicos; de gravidez y de vih sida ni por ningún otro motivo.solicitar este puestonombre *correo electrónico *introducir manualmentetipos de archivos aceptados: pdf, doc, docx, txt, rtfperfil de linkedin¿cómo se enteró de nosotros? * select...¿ha trabajado para una agencia de wpp en los últimos 10 años? * select...¿es usted actualmente un empleado de wpp? * select...¿cuál es su salario deseado? *
#j-18808-ljbffr