*atividades y responsabilidades*:
traslados continuos a celaya, león, aguascalientes, guadalajara, sjr, slp, morelia, lázaro cárdenas.
*reclutamiento y selección*:publicación de vacantes, requisiciones de personal, entrevista inicial (presencial y/o telefónica), investigaciones laborales, aplicación de psicometrías, coordinar entrevistas técnicas, cierre de proceso (solicitar documentos de expediente y firmas de condiciones de contratación).
*administración de personal*: armado de expedientes de contratación, solicitudes de sistemas (herramientas y accesos), uniformes y epp.
elaboración de prenómina, revisión de incidencias de nómina, solicitudes de préstamos, vacaciones, recorridos de nómina para bajas, entregas de finiquitos en las juntas de conciliación de la región, apoyo en trámites imss, entregas de remesas de uniformes, administración e implementación del reloj checador, constancias laborales, coordinación de eventos.
experiência requerida
*experiencia*
experiência como generalista ( reclutamiento, nómina o pre nómina, capacitación, relaciones laborales) del área de recursos humanos mínimo de 3 a 5 años, manejando plantillas superiores a 200 empleados, trámites en la stps y junta de conciliación.
reclutadora experimentada conozca proceso completo, preferentemente haya manejado psicometría o psicowin/pyxoom
experiência en manejo de personal subordinado
conocimiento sólido de la ley federal de trabajo
ubicación del trabajo
san pedro garza garcía, nuevo león, méxico
tipo de puesto
jornada completa/normal