En grupo berel, el color nace de su gente. #somoscolorcon más de 80 años de historia, somos la empresa mexicana de pinturas más grande del país, y seguimos evolucionando, innovando y construyendo el futuro del color en méxico.buscamos un/a practicante de compensaciones y beneficios que quiera aprender, aportar y desarrollarse en un entorno donde la automatización, la mejora continua y la experiencia del colaborador son clave. El objetivo de esta posición es fortalecer la gestión, control y automatización de nuestros programas de beneficios, contribuyendo a la eficiencia operativa, la calidad del servicio interno y la escalabilidad del modelo.¿en qué estarás participando?Darás soporte a la operación y mejora de diversos programas de beneficios, tales como:- programa de leasing - seguros voluntarios - becas - seguro de gastos médicos mayores y seguro de vida - otros programas y convenios de beneficiosademás, el rol tiene un fuerte enfoque en:- documentación y estandarización de procesos - automatización operativa - soporte en reportes, controles y mejora continua - atención y servicio al cliente internoperfil que buscamos:este rol es ideal para alguien con mentalidad analítica, estructurada y con interés genuino en procesos, tecnología y eficiencia operativa.requisitos:estudiante universitario/a al que le falte al menos 1 año para graduarse.carreras afines como:- ingeniería industrial- ciencia de datos- ingeniería en innovación- actuaría o similares- interés en automatización de procesos, diseño de controles y digitalización operativa- dominio de exceldeseable (no excluyente):conocimientos básicos en herramientas como:- power bi- power automate- power appsen grupo berel encontrarás un entorno donde podrás crecer, aportar y formar parte de una organización que impulsa la innovación desde su gente.¡postúlate y forma parte de nuestro equipo!#talentoberel #somoscolor