Objetivo
buscamos a un community manager junior apasionado de las redes sociales con habilidades creativas para generar contenido cautivador y estrategias efectivas para aumentar la presencia de una marca.
especificaciones del puesto
sobre el trabajo:
se busca profesional en gestión de comunidad y marketing digital con experiencia mínima de 1 año como community manager o en roles similares. El candidato ideal tendrá un manejo excelente de las principales plataformas de redes sociales, capacidad para generar contenido creativo y relevante que atraiga y retenga a la audiencia, conocimiento de herramientas de programación y análisis de redes sociales, habilidades excepcionales de comunicación verbal y escrita, y capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
responsabilidades:
crear y gestionar el calendario editorial de contenido en redes sociales, desarrollar estrategias para aumentar la comunidad y el compromiso en las plataformas sociales, colaborar con el equipo de marketing para alinear la estrategia de redes sociales con los objetivos de la empresa, realizar análisis y reportes periódicos sobre el rendimiento de las campañas y la presencia en redes sociales, y mantenerse actualizado/a sobre las últimas tendencias y mejores prácticas en redes sociales.
beneficios:
ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico y creativo, oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, sueldo competitivo, horario de trabajo establecido, y reconocimiento por el desempeño.