Buscamos a un/a auditor de riesgos apasionado(a) y proactivo(a) para colaborar en nuestro equipo.
agregar valor a la empresa
* coordinar la actualización y análisis de la matriz de riesgos institucional, como base para la elaboración del plan anual de auditoría.
* diseñar, proponer y ejecutar el plan anual de auditoría en alineación con el marco coso y las prioridades estratégicas de la organización.
* liderar y gestionar el ciclo completo de auditoría interna, desde la planeación hasta el seguimiento de hallazgos, asegurando una adecuada gestión de riesgos, el fortalecimiento del control interno y el cumplimiento normativo.
* validar la integridad, exactitud y trazabilidad de la información financiera mediante el análisis de registros contables, documentos fuente, estados financieros y soportes documentales.
* emitir informes ejecutivos, memorandos de antecedentes y recomendaciones, sustentados, pertinentes y confiables.
* elaboración de actas de fiscalización, determinación de anomalías, y establecimiento de responsabilidades económico-administrativas.
* participar como líder en la revisión periódica de los procesos críticos de planta y almacenes, incluyendo el entendimiento e implementación de requerimientos del sistema.
* supervisar el control de inventarios institucionales mediante la implementación y revisión de conteos cíclicos mensuales, asegurando la confiabilidad de los registros y la integridad de los activos
para esta posición, necesitamos:
* licenciatura en contaduría pública o carreras afines. Conocimientos sólidos en finanzas y control.
* experiencia en auditorias administrativas, costos y financieras.
* ingles técnico.
* experiencia en estructura de planes, programas, proyectos relacionados con auditoría.
* conocimiento en disposiciones legales, técnicas y prácticas que regulan la administración de los recursos vigentes.
* dominio de técnicas, normas y procedimientos contables y de auditoría.
* dominio modelo coso.
* estructuras de informes
* manejo de erp y sistemas.
los beneficios que obtendrás:
* sueldo competitivo.
* bono semestral.
* vales de despensa.
* vales de gasolina.
* fondo de ahorro.
* caja de ahorro.
* comedor subsidiado.
* atención psicológica.
* asesoría y capacitación, legal, financiera, médica y veterinaria.