Vendedor cajero – liverpool tezontleubicación: liverpool tezontle, méxicoresponsabilidades:brindar un servicio de calidad y excelencia a los clientes, generando ventas de productos y servicios.promover a los clientes el servicio personalizado, cálido y empático.lograr los presupuestos de ventas asignados.controlar las transacciones administrativas.mantener los estándares visuales de los productos y la limpieza en piso de venta y bodegas.requisitos:preparatoria trunca o concluida.actitud de servicio.beneficios:prestaciones de ley y superiores.día de cumpleaños.seguro de vida, ayuda mutualidad, caja de ahorro, universidad virtual, plan de pensiones, vales de despensa.viernes chilango y servicio de comedor.horario:lunes a domingo de 11 a.m. a 9 p.m.dos días de descanso rotativo.salario: a partir de $8,000 al mes.promotor/a de tienda – z-talen, guadalajararesponsabilidades:atención y servicio al cliente.mantenimiento y limpieza de productos y herramientas de trabajo.inventarios y determinación de otras necesidades.horario: lunes a domingo (descanso entre semana) y rotación de turnos.beneficios:salario bruto mensual.bono mensual.vales de despensa 14%, fondo de ahorro 13% y prestaciones de ley.requisitos:experiencia mínima de 6 meses como promotor de tienda (preferentemente en pinturas o ferretería).
nivel de educación deseada: básica.nivel de experiencia deseada: inicial.encargado de departamento – sears, gran plaza fashion mall, guadalajararesponsabilidades:liderar la sección de muebles y decoración para el hogar.controlar inventarios, mercadeo y seguimiento a entregas de mercancía.supervisar al personal.requisitos:bachillerato concluido.mínimo 1 año de experiencia como jefe de ventas de muebles o artículos para el hogar.conocimientos de estrategias de ventas y kpi.beneficios:prestaciones de ley desde el primer día (imss, afore, infonavit, etc.).10% en vales de despensa y fondo de ahorro adicional.seguro de vida, seguro de gastos médicos mayores, caja de ahorro.plan de crecimiento y desarrollo profesional.salario: sueldo fijo y competitivo.vendedor/a – grupo mis, tolucaresponsabilidades:atención y asesoría al cliente sobre tecnología.búsqueda de nuevos clientes.venta de servicios y productos.generación de reportes de ventas y administrativos.requisitos:preparatoria mínima.disponibilidad de horario 11:00 a 21:00 o 12:00 a 21:00.disponibilidad laborable lunes a domingo.beneficios:bono de asistencia, productividad y puntualidad.valores de despensa.promotor/a – sanborns, polanco/miguel hidalgo, ciudad de méxicoresponsabilidades:atención al cliente y venta de productos.requisitos:secundaria terminada.derecho a trabajar con propinas y/o comisiones diarias.beneficios:salario base mensual + propinas.uniformes, servicio de comedor y vales de despensa adicionales.prestaciones de ley y superiores.mercaderista / embajador de marca – marco mkt, metepecresponsabilidades:acomodo y exhibición del producto.analizar la competencia.establecer relaciones con jefes de piso para nuevas exhibiciones.requisitos:experiencia o uso de consolas de videojuegos.experiencia en mercadeo.disponibilidad para trasladarse.beneficios:salario competitivo.bonos y prestaciones de ley.vendedor(a) – el nuevo mundoresponsabilidades:atención directa al cliente.cubrir metas de ventas.limpieza y acomodado de área de trabajo.participación en inventarios.requisitos:disponibilidad de horario completo.experiencia deseable en ventas o atención al cliente.facilidad de palabra y proactividad.beneficios:pago quincenal y comisiones no topadas.prestaciones de ley.premio de asistencia y puntualidad.descuentos de empleado, seguro de vida y vales de despensa 10%.
salario: $12,000 – $15,000 al mes.
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