*ubicación: mérida (modalidad híbrida)*
*horario*:lunes a viernes, 9 am a 6 pm
buscamos un profesional apasionado que se encargue d*e formar y desarrollar agentes de seguros a través de un acompañamiento efectivo en campo.* tu misión será asegurar el aprendizaje práctico y la mejora del desempeño en la colocación de productos.
*responsabilidades*:
- capacitar y acompañar a los agentes en campo, brindando asesoría y coaching sobre el proceso de ventas.
- implementar la metodología de ventas (kbi) para reforzar lo aprendido en aula.
- realizar sesiones de seguimiento semanal y proporcionar retroalimentación sobre ventas y productos.
- hacer productivos a los agentes para su alta efectiva y reclutamiento exitoso.
*beneficios*:
- seguro de gastos médicos mayores (incluye cónyuge e hijos menores de 25 años)
- seguro de vida, seguro de hogar, seguro de auto y seguro dental
- 30 días de aguinaldo
- 75% prima vacacional
- $2,250 en vales de despensa
- 13% fondo de ahorro
- apoyo para teletrabajo
- total pass
- plan de pensión
- $5,600 en vale de lentes
- 15 días de vacaciones a partir del primer año
- bono variable trimestral basado en resultados
- sueldo: $24,000 netos + psl
*requisitos*:
- 2 a 3 años de experiência en reclutamiento de fuerza de ventas o promotores. (indispensable)
- conocimiento en el modelo de reclutamiento (kbi) y herramientas digitales.
- experiência previa en compañías como seguros mty, gnp, insignia, prudential o metlife.
- enfoque en seguros de vida y experiência en el sector.
Si cumples con los requisitos y deseas formar parte de un equipo en crecimiento, ¡envía tu cv y comienza tu camino hacia el éxito con nosotros!
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $20,000.00 - $24,000.00 al mes
beneficios:
- trabajo desde casa
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de productividad
- bono trimestral
tipo de jornada:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial