únete a nosotros como team leader (manufactura)función: foods manufacturingalcance: operación localubicación: tultitlántérminos y condiciones: tiempo completo – híbrido/presencial según operación (rolando turnos).
se requiere disponibilidad para turnos.
inglés basico requerido.responsabilidades claveasegurar que la operación logística de entrada y salida se gestione de manera eficiente, garantizando la disponibilidad de materiales en tiempo y forma para la producción; garantizar el cumplimiento de los procedimientos de seguridad y medio ambiente para mantener un entorno de trabajo seguro; asegurar el cumplimiento de los estándares de calidad dentro de las líneas de producción para proteger la marca y el producto; liderar investigaciones relacionadas con incidentes de seguridad y calidad durante el turno; garantizar la continuidad de la línea para cumplir con los planes de producción en tiempo y forma; contribuir activamente a la reducción de pérdidas en la línea y en la planta; promover el desarrollo, capacitación, comunicación y disciplina del equipo para alcanzar objetivos y metas; identificar riesgos en el área, priorizarlos y establecer controles para su mitigación; liderar investigaciones de incidentes, asegurar el cierre oportuno de acciones correctivas y condiciones inseguras; gestionar cambios operativos (moc) relacionados con proyectos de ingeniería o iniciativas de mejora continua; detener operaciones en caso de riesgos no controlados, priorizando la seguridad del personal.stakeholdersinternos: equipos de manufactura, calidad, seguridad, ingeniería y líderes de turno.externos: proveedores operativos (cuando aplique).
requerimientosingeniería o licenciatura (alimentos, industrial, química o afín); inglés básico;2+ años de experiencia en manufactura, manejo de personal y roles similares con turnos rotativos; conocimiento enprocesos de manufactura, normas fsc *, sistemas de seguridad y herramientas de calidad (gmps); manejo de sap ypaquetería office; experiencia conliderazgo, trabajo en equipo, análisis y resolución de problemas; enfoque en mejora continua y orientación a resultados.unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities.
we believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business.
at unilever we are interested in every individual bringing their 'whole self' to work and this includes you!
thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.
#j-*-ljbffr