*actividades*:
- participar en la realización del plan de mantenimiento preventivo a equipos
- supervisar que se cumpla el plan de mantenimiento según las órdenes generadas por el sistema.
- dar seguimiento y reportar al jefe inmediato el cumplimento del plan de trabajo.
- asignar tareas o responsabilidades a los técnicos del área.
- dar soporte a contingencias que pudieran presentarse en la planta.
- generar requisiciones de compra para materiales, equipo y refacciones.
- dar seguimiento a las compras de refacciones.
- generar listados de materiales e insumos para nuevos proyectos.
- atender a proveedores y contratistas.
- supervisar las actividades del personal a su cargo, proveedores y contratistas en la realización de nuevos proyectos.
- establecer y definir prioridades según la carga de trabajo del área.
*requisitos*:
ingeniería mecánica
ingeniería eléctrica
ingeniera electromecánica
o carrera afín
- principios básicos de electricidad y mecánica
- neumática e hidráulica
- refrigeración
- calderas
- control eléctrico
- ms office
- manejo de personal
- manejo de plc´s (deseable)
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $18,500.00 - $19,000.00 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- descuentos y precios preferenciales
- opción a contrato indefinido
- servicio de comedor con descuento
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
horario:
- diurno
- turno de 10 horas
- turno matutino
pago complementario:
- bono de asistencia
- bono de puntualidad
educación:
- bachillerato terminado (deseable)
experiência:
- mantenimiento: 1 año (deseable)
- mantenimiento general: 1 año (deseable)