* ofertas de gerente administrativo en zapopan
descubre las mejores oportunidades de empleo como gerente administrativo en zapopan. Este rol es crucial para la gestión eficiente de recursos y la optimización de procesos dentro de cualquier organización. Los gerentes administrativos supervisan las operaciones diarias, coordinan equipos y aseguran el cumplimiento de las políticas internas.
en zapopan, la demanda de gerentes administrativos competentes es constante, impulsada por el crecimiento de diversos sectores como el tecnológico, manufacturero y de servicios. Las empresas buscan profesionales con habilidades de liderazgo, capacidad de resolución de problemas y un enfoque estratégico para mejorar la productividad y reducir costos. Un gerente administrativo exitoso debe poseer excelentes habilidades de comunicación y negociación.
si buscas un puesto de gerente administrativo en zapopan, explora las ofertas disponibles y encuentra la oportunidad que mejor se adapte a tu perfil. Prepárate para un entorno dinámico y desafiante, donde podrás aplicar tus conocimientos y experiencia para impulsar el éxito de la empresa.
sexo: indistinto.
edad: 25 a 45 años.
estado civil: indistinto.
escolaridad: contador público, administrador, finanzas (titulado).
conocimiento técnico: habilidad de manejo de números por concepto, excel intermedio, manejo de kpi´s, paquetería de microsoft, conocimiento en contabilidad, finanzas, conocimiento de sistema odoo preferente.
área: administración.
descripción de puesto: gerente administrativo.
perfil del puesto: contador público, administrador, finanzas.
personal a cargo: auxiliar administrativo.
objetivo general del puesto: coadyuvantar a dirección general en las distintas áreas de la empresa, planificar, coordinar, organizar, dirigir y controlar procedimientos, contables y de finanzas brindar apoyo administrativo que requiera la empresa.
filosofía del puesto:
* trabajo en equipo y con calidad para la optimización de procesos internos.
* trabajar con honestidad, responsabilidad y fidelidad.
* buscar y fomentar la buena relación laboral.
relaciones internas y externas:
* internas: dirección general, supervisores, asesores comerciales, compras, iabs, infraestructura.
* externas: despacho contable, clientes, proveedores, outsourcing de rh.
descripción del trabajo – empresa de servicios de comercio electrónico
gerente administrativo.
perfil:
* licenciatura en administración o contabilidad.
* experiencia mínima de 3 años en puesto similar.
* manejo de office nivel intermedio.
* manejo de algún erp de preferencia aspel.
* manejo de cuentas de bancos en línea.
* facturación.
* reportes financieros.
* contabilidad.
* pago a proveedores y cobranza.
* entrega de información contable.
* planeación de presupuesto.
funciones del puesto:
* administrar eficientemente los recursos de la empresa.
* toma de decisiones en forma oportuna y confiable en beneficio de la operación.
* realizar oportunamente pagos a colaboradores, dependencias gubernamentales y proveedores.
* comunicación y atención con el despacho de contadores.
* manejo y capacitación de personal.
* asignación de responsabilidades y espacios en la oficina.
* lograr las metas y objetivos de la empresa en cuestiones administrativas y de presupuestos.
* administración en general a través de erp.
* comunicación y atención con todos los departamentos de la empresa.
competencias:
* toma de decisiones.
* manejo de personal.
* capacidad analítica.
* atención a detalles.
* planeación y organización.
* trabajo en equipo.
* comunicación efectiva.
* proactiva.
* solución de conflictos.
oferta: según perfil y experiencia: imss al 100% + prestaciones superiores a las de ley + bono de desempeño en base a metas + vales de despensa $1,500 mensual.
horario: lunes a viernes de 9:00 am a 18:00 pm.
zona de trabajo: cerca de la minerva, guadalajara.
descripción del trabajo – gerente administrativo (galapales)
perfil:
* licenciatura en contabilidad terminada.
* experiencia mínima de 3 años coordinando las áreas de contabilidad, tesorería y nóminas.
* seguimiento y supervisión a los despachos contables, fiscales y de nóminas.
conocimientos:
* ley del seguro social, infonavit, lft, ispt.
* actualizado en materia fiscal, laboral.
* supervisión de cierre contable mensual.
* control de activos fijos y control interno.
* control y supervisión de las cuentas por pagar.
* conocimiento en repse (indicar completado).
oferta:
* sueldo mensual $30,000.
* contratación directa.
* capacitación y desarrollo.
* prestaciones de ley.
horario:
* lunes a viernes de 9:00 a 6:00 pm.
descripción del trabajo – gerente administrativo (sinónimos)
requisitos:
* 5 años de experiencia comprobable.
* lic. Contabilidad, administración, finanzas o afín.
* experiencia en ventas.
* capacidad de dirigir.
* conocimientos contables y financieros.
* liderazgo y desarrollo de colaboradores.
* disponibilidad de tiempo.
actividades:
* control del área de tesorería.
* conocimiento en cuentas por pagar y cobrar.
* supervisión de nóminas.
* control de expedientes.
* manejo de caja chica.
* facturación.
* preparación de documentación para contabilidad.
* reportes para dirección.
* administración y mantenimiento de las instalaciones, equipos y flotilla.
* seguimiento a las ventas.
ofrecemos:
* sueldo base y según experiencia.
* prestaciones de ley.
horario:
* lunes a viernes de 09:00 a 18:00.
* sábado de 10:00 a 14:00.
descripción del trabajo – repstronics
gerente administrativo.
responsabilidades:
* supervisión de áreas administrativas: contabilidad, cuentas por cobrar y pagar, recursos humanos y costos.
* responsable del cumplimiento de las obligaciones estatales y federales.
* supervisión de área de rh.
* revisión y seguimiento de métricos.
* generación de reportes mensuales para dirección.
* conocimientos en costos.
requisitos:
* lic. Terminada o en curso.
* economía administrativa, deseable contabilidad.
* inglés intermedio.
* manejo de erp, contpaq, office.
oferta:
* sueldos competitivos con contraprestación directa.
* plan de desarrollo y escalera de crecimiento.
beneficios:
* prestaciones superiores a la ley: sgmm, sgmenor, sgvida, fondo de ahorro.
* participación en utilidades.
* 20 días de aguinaldo.
horario: lunes a viernes, jornada presencial.
descripción del trabajo – empresa de franquicias (fradex)
responsabilidades clave:
* control y auditoría de inventarios.
* gestión financiera y análisis de rentabilidad.
* relaciones institucionales y gestión de pagos.
* estandarización de procesos administrativos.
requisitos:
* licenciatura en finanzas, administración de empresas o contabilidad.
* experiencia mínima de 5 años en análisis financiero, planeación o administración.
* manejo intermedio-avanzado de microsoft excel y word.
* habilidades analíticas, organización y atención al detalle.
* excelentes habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
ubicación: andares.
horario: lunes a viernes de 9:00 am a 7:00 pm (dos horas de comida).
salario: a partir de $28,000 al mes.
beneficios:
* servicio de comedor con descuento.
* uniformes gratuitos.
descripción del trabajo – restaurante nayarit (gustavo)
requisitos:
* 27 a 45 años de edad.
* licenciatura en administración de empresas, finanzas, contabilidad o afín.
* experiencia requerida mínima de 3 años en el puesto.
* conocimiento en nómina, ley federal del trabajo, imss e infonavit.
* toma de decisiones estratégicas.
* flujos efectivos.
* disponibilidad de viajar a nuestra sucursal de nayarit (solo en ocasiones).
actividades:
* manejar resolución de problemas, preocupaciones y conflictos de los empleados.
* pre nómina.
* nómina.
* control de altas, bajas y expedientes.
* visitas a campo.
* personal a cargo.
* conciliaciones bancarias.
* flujos de efectivo.
* análisis de datos financieros.
* tesoría.
* coordinación de operaciones administrativas.
* búsqueda de mejora.
* trabajo de la mano con directivos.
oferta:
* sueldo de $30,000 en adelante a negociar, de acuerdo a experiencia.
* prestaciones de ley.
* descuentos de tienda.
horario:
* 8:00 am a 5:00 pm de lunes a viernes.
* una hora de comida.
tipo de puesto: tiempo completo.
salario: $30,000 - $40,000 al mes.
horas:
* horario flexible.
* lunes a viernes.
* turno de 8 horas.
* turno matutino.
prestaciones:
* descuento de empleados.
* opción a contrato indefinido.
bonos:
* bono de productividad.
experiencia en gerencia de recursos humanos:
* desirable 2 años.
descripción del trabajo – anser (acatlán)
gerente administrativo.
requisitos:
* licenciatura en administración de empresas, contaduría, finanzas o afín.
* 3 años de experiencia en puestos similares.
* deseable en mercado industrial de real estate.
* manejo de paquetería office.
* conocimiento en erp contable (contpaq o similares).
* inglés intermedio.
responsabilidades del puesto:
* seguimiento mensual real vs. presupuesto.
* elaboración de presupuesto anual.
* elaboración de estados financieros mensuales.
* realizar reportes y proyecciones de flujo de efectivo.
* estandarizar procesos y modelos financieros para la mejora continua del negocio.
* generar indicadores financieros para la toma de decisiones.
* manejo y control de inventario de tierra.
* operación de tesorería.
* supervisión de información contable y balanzas para alta dirección.
* supervisión de cuentas por cobrar, cuentas por pagar, flujo, dispersión de nómina.
* implementación de control interno financiero.
oferta:
* $40,000 mensuales nominales.
* todas las prestaciones de ley y superiores: 30 días de aguinaldo y $600 vales de despensa.
* apoyo para gasolina.
* contrato directo por parte de la empresa.
nivel de educación deseada: superior - titulado.
nivel de experiencia deseada:
* gerencial.
función departamental: contabilidad / finanzas.
industria: transporte, logística, cadena de suministro y almacenamiento.
en repstronics – empresa 100% mexicana
buscamos gerente administrativo.
responsabilidades:
* supervisión de áreas administrativas como contabilidad, cuentas por cobrar y pagar, recursos humanos y costos.
* responsable de cumplimiento de obligaciones estatales y federales, así como trámites en dependencias de gobierno.
* experiencia en supervisar área de rh.
* revisión y seguimiento de métrico.
* generación de reportes mensuales para dirección.
* conocimientos en costos.
requisitos:
* lic. terminada o en curso, economía administrativa, deseable contabilidad.
* inglés intermedio.
* manejo de erp, contpaq, office.
oferta:
* sueldo competitivo.
* contratación directa.
* plan de desarrollo y escalera de crecimiento.
beneficios:
* prestaciones superiores a ley: sgmm, sgmenor, sgvida, fondo de ahorro.
* participación en utilidades.
horario: lunes a viernes, jornada presencial.
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