Auxiliar de talento humano (rh)
funciones principales
1. apoyar en el proceso de reclutamiento y selección: publicación de vacantes, revisión de cv, coordinación de entrevistas, contacto con candidatos.
2. gestionar la documentación laboral y expedientes de empleados: contratos, altas y bajas imss, renovaciones.
3. colaborar en procesos de inducción, capacitación y seguimiento de empleados.
4. coordinar logística de evaluaciones, encuestas de clima y actividades de bienestar.
requisitos
5. preferente: estudiante en últimos semestres o recién egresado de psicología, administración, recursos humanos o afines.
6. experiencia mínima de 1 año en prácticas o roles similares.
7. enviar cv al 5565165337 con lic. Diana diaz
8. conocimientos de legislación laboral mexicana, manejo de documentación y trámites imss.
competencias
9. discreción y confidencialidad.
10. proactividad y orientación a resultados.
11. trabajo colaborativo y buena actitud de servicio.
12. capacidad para adaptarse a cambios y nuevas herramientas.