El objetivo principal del puesto es gestionar y supervisar todas las actividades relacionadas con los recursos humanos en la empresa, asegurando que se cumplan las necesidades actuales y futuras.
descripción del puesto
se busca un profesional experimentado en gestión de personal y recursos humanos para ocupar el cargo de gerente de recursos humanos. El candidato ideal tendrá experiencia en planificación estratégica, dirección de equipos y desarrollo organizacional.
habilidades y experiencia requerida
* experiencia laboral: al menos 3 años en gestión de recursos humanos o función similar;
* certificaciones: posibilidad de obtener certificaciones en liderazgo y desarrollo organizacional;
* habilidad analítica: excelente habilidad para analizar problemas y desarrollar soluciones efectivas;
* liderazgo: capacidad para liderar a un equipo de trabajo y tomar decisiones estratégicas;
* tecnología: conocimientos básicos de software de gestión de recursos humanos (hrm) y sistemas de pago electrónico.
beneficios
nuestro beneficio más valioso es ofrecer a nuestros empleados un ambiente de trabajo dinámico y apoyo continuo para su crecimiento profesional. Nuestros programas de capacitación son diseñados para ayudarte a alcanzar tus objetivos profesionales y personales.
otros detalles
* duración del contrato: tiempo indefinido;
* pagos semanales: $12,334.00 mxn / mes;
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* tipo de ubicación: empleo presencial.