Puesto: director de operaciones y comercial
ubicación: tijuana, baja california
empresa: grupo aloerra
Área: operaciones y comercial
disponibilidad para viajar: sí (incluyendo viajes a usa)
salario: *k por mes
objetivo del puesto
liderar la estrategia de operaciones y expansión comercial de grupo aloerra en baja california y usa, asegurando el crecimiento sostenible del negocio, la apertura de una nueva unidad en estados unidos y la consolidación de la presencia del grupo en la región.
responsabilidades
* expansión a usa
o desarrollar y ejecutar la estrategia de entrada de grupo aloerra en el mercado estadounidense.
o investigar y gestionar normativas, certificaciones y permisos para operar en usa.
o identificar oportunidades de negocio y establecer relaciones con clientes, distribuidores y entidades clave en usa.
* operaciones y crecimiento comercial en baja california
o supervisar y optimizar la operación logística, productiva y administrativa en la región.
o dirigir el equipo comercial para incrementar la participación en el mercado y fortalecer alianzas estratégicas.
o diseñar e implementar estrategias de ventas para incrementar la rentabilidad de la empresa.
o asegurar la correcta ejecución de proyectos y cumplimiento de objetivos operativos.
o desarrollar procesos de eficiencia y escalabilidad en las operaciones del grupo.
* apertura de nueva unidad de negocio
o identificar oportunidades para el lanzamiento de una nueva línea de negocio en usa.
o gestionar la planificación, inversión y estructura operativa de la nueva unidad.
o coordinar con diferentes áreas para garantizar un lanzamiento exitoso.
* gestión financiera y estratégica
o elaborar presupuestos, proyecciones y análisis financieros para optimizar costos y maximizar rentabilidad.
o negociar contratos y acuerdos con clientes, proveedores y aliados estratégicos.
o reportar avances y resultados al equipo directivo y socios.
requisitos
* + 7 años de experiencia en dirección de operaciones y desarrollo de negocios.
* experiencia en expansión de empresas a usa y conocimiento en regulaciones comerciales internacionales.
* habilidades en negociación, ventas y desarrollo de alianzas estratégicas.
* experiencia en infraestructura, movilidad urbana o sectores relacionados (deseable).
* liderazgo comprobado en la gestión de equipos multidisciplinarios.
* inglés avanzado (negociación y comunicación empresarial).
* visión estratégica, capacidad analítica y orientación a resultados.
* disponibilidad para viajar constantemente entre méxico y usa.
competencias clave
* pensamiento estratégico y visión de crecimiento.
* liderazgo y gestión de equipos de alto rendimiento.
* negociación y habilidades comerciales a nivel internacional.
* capacidad de adaptación y toma de decisiones en entornos dinámicos.
* innovación y enfoque en expansión de mercado.
beneficios
* ocasión de liderar la expansión internacional de una empresa en crecimiento.
* remuneración competitiva acorde a experiencia y resultados.
* crecimiento profesional en un ambiente dinámico y retador.
* flexibilidad para viajar y explorar oportunidades de negocio en usa.
* recursos y apoyo para el desarrollo de nuevas unidades de negocio.
* tipo de puesto: tiempo completo.
* sueldo: $20,* - $40,* al mes.
* tipo de jornada: diurno – incluye fines de semana – rotativo – turno de 10 horas – turno de 8 horas.
* lugar de trabajo: empleo presencial.
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