Buscamos a un profesional que desempeñe un rol híbrido en una posición clave dentro de nuestra organización. En este puesto, serás responsable de gestionar y administrar carteras de clientes.
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descripción del trabajo
como gerente de salud y beneficios (gmm, vida, gastos personales) y daños, serás el responsable de:
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* gestionar las renovaciones de la cartera asignada
* entrega de informes de siniestralidad
* análisis, revisión y colocación de venta cruzada
* elaboración de slip de cotización
* presentación de propuestas, análisis y colocación de precios
* negociación interna de propuestas
* atención y seguimiento a casos complejos de siniestros
en este papel, desarrollarás habilidades clave como la gestión de proyectos, la comunicación efectiva y la capacidad de tomar decisiones estratégicas.
habilidades y cualificaciones requeridas
para desempeñarte con éxito en este rol, debes tener:
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* una licenciatura concluida en administración o economía
* experiencia mínima de 4 a 5 años como ejecutivo sr o gerente
* conocimientos sólidos en seguros, especialmente en área de beneficios para empleados y daños
* inglés intermedio/avanzado
* conocimientos en paquetería de office (excel intermedio o avanzado, powerpoint)
además, debes poseer habilidades fundamentales como la capacidad de análisis, actitud de servicio, negociación, facilidad para relacionarse, empatía, trabajo en equipo y comunicación.
ventajas
nuestra empresa ofrece un ambiente de trabajo inclusivo e innovador donde todos los colegas se sienten empoderados para ser auténticos. Disfrutaremos de:
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* un paquete integral de beneficios
* una fuerza laboral diversa
* flexibilidad en el lugar de trabajo
* opportunidades de aprendizaje continuo
te animamos a considerar esta oportunidad si eres un profesional ambicioso y motivado que buscas desafíos emocionantes y contribuir al éxito de nuestra organización.