Objetivo del puesto
garantizar el procesamiento oportuno, preciso y confidencial de la nómina del personal, asegurando el cumplimiento de las disposiciones legales, fiscales y laborales vigentes, mediante el cálculo correcto de percepciones, deducciones, prestaciones e incidencias, contribuyendo a la satisfacción de los colaboradores y al adecuado control administrativo de la organización.
analista de nómina ecodeli león
garantizar el procesamiento oportuno, preciso y confidencial de la nómina del personal, asegurando el cumplimiento de las disposiciones legales, fiscales y laborales vigentes, mediante el cálculo correcto de percepciones, deducciones, prestaciones e incidencias, contribuyendo a la satisfacción de los colaboradores y al adecuado control administrativo de la organización.
actividades principales
* elaborar y calcular la nómina semanal, quincenal o mensual.
* validar incidencias de personal (faltas, retardos, vacaciones, incapacidades, permisos y tiempo extra).
* revisar y aplicar movimientos de altas, bajas y modificaciones salariales.
* generar recibos de nómina y asegurar su correcta entrega.
administración de personal
* mantener actualizada la base de datos de empleados.
* integrar y resguardar expedientes laborales relacionados con la nómina.
* controlar el registro y seguimiento de vacaciones, incapacidades y permisos.
cumplimiento legal y fiscal
* realizar cálculos de isr, imss, infonavit y demás obligaciones correspondientes.
* asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y fiscal aplicable.
* preparar información para auditorías internas y externas.
reportes y análisis
* elaborar reportes de nómina, costos laborales y provisiones.
* analizar variaciones y detectar inconsistencias en los pagos.
* generar indicadores y reportes solicitados por la dirección.
atención al personal
* resolver dudas de los colaboradores relacionadas con pagos, descuentos y prestaciones.
* dar seguimiento a aclaraciones e incidencias de nómina.
perfil del puesto
escolaridad
* licenciatura en contabilidad, administración, recursos humanos, finanzas o carrera afín.
experiencia
* de 2 a 3 años en administración y procesamiento de nóminas.
* experiencia en manejo de sistemas de nómina y administración de personal.
conocimientos técnicos
* ley federal del trabajo.
* ley del seguro social.
* cálculo de nóminas, finiquitos y liquidaciones.
* isr, imss, infonavit y sua.
* manejo de excel intermedio o avanzado.
* sistemas de nómina (contpaqi nóminas, nomipaq, sap, tress, meta4, entre otros).
en ecodeli industrial s.a. De c.v. Somos una empresa con igualdad de oportunidades, no discriminacion e inclusion laboral, aceptamos a personas con discapacidad, de la comunidad lgbt, adultos mayores y personas afro mexicanas; ademas no solicitamos examenes de vih y no embarazo.
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