Programar, coordinar y dirigir las actividades administrativas y médicas del servicio de anestesiología, para su funcionalidad en forma eficiente.
- solicitar, distribuir los recursos materiales, de equipo médico e insumos necesarios para llevar a cabo los procedimientos anestésicos del servicio.
- utilizar los conocimientos de las ciencias básicas en los cuidados de la salud y en la solución de los problemas de la especialización.
- utilizar los conocimientos sobre la epidemiología, salud pública y seguridad social, para manejar correctamente las implicaciones sociales que plantean las enfermedades de los pacientes que requieren atención del anestesiólogo.
- utilizar los conocimientos de la especialización para el manejo correcto de problemas de anestesiología.
- detectar y derivar los casos clínicos que, bajo su responsabilidad, ameriten la atención de otros especialistas.
- realizar adecuadamente los procedimientos médicos en todos los problemas de la especialización que así lo requieran y que deban ser resueltos en el nível de atención médica en que se desempeñe.
- aplicar el método científico en la realización de actividades asistenciales, de docencia y de investigación.
- valorar el compromiso que crea la adquisición de conocimientos, habilidades y actitudes y su práctica profesional, con el fin de lograr un mejor resultado en la integración bio-psico-social del paciente y su familia.
- en caso de que no haya cirugía apoyar en consulta externa.
comprometidos con la población de bajos recursos.
ambiente rural e indígena.
respeto a la cultura y proceso de la población.
sensibilizado socialmente.
capacidad de adaptación a los recursos y condiciones limitadas.
discreción y respeto a los pacientes.
trabajo en equipo.
apertura y dialogo con todo el personal.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $29,* - $30,* al mes
tipo de jornada:
- rotativo
- turno de 8 horas
experiência:
- pueden no tener experiência fuera de la residencia: 1 año (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 30/04/2025