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Gerente de tecnología y liderazgo

Tepotzotlán, Méx
beBeeCibercandidato
Publicada el 30 julio
Descripción

Buscamos un líder estratégico para dirigir la transformación digital de nuestra empresa, garantizar la continuidad operativa y fortalecer la ciberseguridad.


direccion tecnológica y operativa

* dirigir el área de tecnología e infraestructura asegurando la continuidad operativa de los sistemas en 18 sucursales.
* agregar valor a la organización mediante la planificación estratégica de proyectos tecnológicos.
* coordinar con usuarios y áreas operativas para garantizar la adopción exitosa de nuevas tecnologías.

las responsabilidades del puesto incluyen:

gestion tecnológica y operativa:

- dirigir el área de tecnología e infraestructura, asegurando la continuidad operativa de los sistemas en 18 sucursales.

- actuar como enlace estratégico entre usuarios, áreas operativas y proveedores tecnológicos.

- diseñar y ejecutar estrategias para la migración y modernización de la infraestructura tecnológica.

- asegurar la correcta operación de plataformas tecnológicas, redes, conectividad y sistemas de información.

soporte técnico y eficiencia operativa:

- garantizar soporte técnico de nivel 2 y 3 en microsoft 365, erp y sistemas internos.

- implementar mejoras en procesos de ti, aumentando la agilidad del soporte y reduciendo disrupciones.

- colaborar en la implementación y soporte de módulos erp (finanzas, compras, inventarios).

seguridad, cumplimiento y control:

- supervisar el cumplimiento de estándares corporativos y mejores prácticas en ti, incluyendo iso 27001.

- asegurar la protección de la información mediante medidas de ciberseguridad (ethical hacking, respaldos, redes seguras).

- administrar el presupuesto del área de ti y facilitar auditorías internas y externas.

requisitos del cargo:

mínimo +5 años de experiencia en gestión de infraestructura tecnológica y soporte de sistemas empresariales.

cualificaciones mínimas:

* +5 años de experiencia en gestión de infraestructura tecnológica y soporte de sistemas empresariales.
* administración y soporte de sap hana (indispensable).
* experiencia en implementación y mantenimiento de erp y wms.
* conocimiento en redes, conectividad, switches, fortinet, servicios en la nube y respaldo de datos.
* habilidad en administración de salesforce (deseable).
* dominio de microsoft 365 y directorio activo.
* certificación o conocimientos en iso 27001 y seguridad informática.
* inglés intermedio-avanzado (deseable).

beneficios:

prestaciones de ley y superiores.

otras ventajas:

sueldo: $75,000.00 - $80,000.00 al mes.

tipo de jornada: turno de 8 horas.

lugar de trabajo: empleo presencial.

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