*vacante para la empresa ga corporativo en guadalupe, nuevo león*:
estamos buscando a un profesional altamente capacitado y motivado que pueda liderar el departamento de recursos humanos de una empresa de empaques y garantizar que todas las funciones relacionadas con la gestión del talento se lleven a cabo de manera eficiente y efectiva.
tus principales retos serán
- desarrollar e implementar estrategias e iniciativas para la operación de recursos humanos
- gestión de procesos de rh tanto en lo individual como colectivo para planta.
- administración de personal y asegurar la implementación de programas de capacitación para personal operativo
- supervisar los diferentes eventos y programas institucionales
- asegurar la alineación a presupuesto relativo a rh
- coordinar los procesos de nómina semanal y quincenal
- movimientos relacionados ante el imss (altas, bajas y modificaciones)
- elaborar reportes e indicadores relacionados con la administración del personal (altas, bajas, asistencia, vacaciones, incapacidades, etc.)
- calculo finiquitos de trabajo
- actividades sociales, culturales y recreativas para todo el personal
- coordinar los procesos del reclutamiento y selección de personal
- manejo de indicadores de recursos humanos: rotación, ausentismo, vacaciones, vacantes
- seguimiento a proyectos
*requisitos*:
- inglés avanzado
- profesionista: licenciatura en administración, capital humano o afín
- experiência mínima de 4 años como generalista de rh (preferente en empresa de manufactura, empresa de empaques o de sucursales).
- conocimiento necesario en área laboral individual y colectiva (sindicatos), procesos relativos a rh (compensaciones, desarrollo organizacional), indicadores rh y administración de presupuesto.
- conocimiento reforma laboral en méxico
- conocimientos en nomina
- planeación de rh
- implementación de nom35
*nível de educación deseada*:
superior - titulado
*nível de experiência deseada*:
nível experto
*función departamental*:
recursos humanos
*industria*:
automotriz