En brother, vivimos y respiramos el espíritu de "at your side" al ofrecer a nuestra gente carreras en las que pueden aprender, crecer y prosperar.
con más de 100 años de experiencia en la fabricación de impresoras, etiquetadoras, escáneres, máquinas de coser, bordar y acolchar de alta calidad, somos una empresa sólida con la reputación de ser excelentes personas que brindan una experiencia superior al cliente.
como director de contabilidad y finanzas proporcionarás liderazgo y supervisión financiera para garantizar que las unidades de negocio cumplan sus objetivos financieros anuales.
este puesto incluye, entre otras funciones, la supervisión de las áreas de contabilidad, planificación/análisis financiero y socios comerciales financieros.
la colaboración, la colaboración y la gestión activa de las partes interesadas son fundamentales para el éxito en este puesto.
este puesto reporta al director general y es responsable de dirigir todas las funciones financieras y contables de la empresa.
es un puesto de gran visibilidad, ya que lidera y dirige un equipo de 8 empleados (3 reportes directos).
requisitos: - licenciatura en contabilidad.
- maestría en finanzas, impuestos o afín, deseable.
- conocimientos actualizados en mexgaap, usgaap, jgaap e ifrs.
- experiencia mínima de 10 años en las actividades del puesto de preferencia en empresas transnacionales.
- inglés avanzado (indispensable).
- nivel avanzado de excel.
- manejo de sap - disponibilidad inmediata para trabajar en santa fe.
responsabilidades: liderazgo - liderar al equipo brindando retroalimentación oportuna, sincera y específica para el logro de los resultados.
- capacitar y desarrollar activamente a los miembros del equipo mediante la evaluación de sus fortalezas y necesidades de desarrollo.
- liderar de forma interfuncional, con el trabajo en equipo como valor fundamental, creando un ambiente de trabajo positivo.
- gestionar la dotación de personal del departamento: contratación, gestión del rendimiento y despidos.
- liderar al equipo durante la implementación de un nuevo sistema erp; ayudándolos a afrontar los desafíos, cambios y posibles tensiones/frustraciones, asegurándose de que el grupo gestione y asigne la carga de trabajo y los proyectos durante la implementación.
- crear y establecer objetivos para los equipos de contabilidad y socios comerciales.
- brindar explicaciones claras y concisas al equipo para que los problemas y las soluciones se comprendan en los diferentes niveles.
contabilidad - supervisar la función de contabilidad general, que incluye la contabilidad intercompañía, la gestión/conciliación de efectivo y la gestión de activos fijos, utilizando sólidas habilidades de comunicación, organización y liderazgo.
- dirigir, gestionar, supervisar y revisar el mantenimiento del libro mayor de la compañía y supervisar el proceso de cierre contable mensual, trimestral y anual para garantizar la precisión de los registros contables.
- analizar y revisar los informes mensuales de gestión para garantizar su precisión.
- colaborar con la dirección para revisar los problemas contables que afectan a los estados financieros mensuales, trimestrales y anuales.
- resumir la información financiera corporativa y su estado para la dirección e interpretar las ratios y las métricas utilizadas para medir la estabilidad financiera.
- establecer e implementar estrategias para la conciliación de cuentas y la presentación de informes financieros.
- desarrollar, implementar, documentar y mantener procesos adecuados y eficaces para mejorar los ciclos de cierre y presentación de informes, garantizando así la puntualidad y precisión de estos.
- establecer los controles internos para supervisar los activos, las inversiones de capital y controlar los costes.
- investigar e interpretar las directrices de los pcga y las niif para resolver problemas contables complejos.
- participar activamente en proyectos de mejora de procesos y automatización, buscar eficiencias, determinar las mejores prácticas contables, crear y supervisar métricas útiles para garantizar la eficiencia de las operaciones contables.
- desarrollar procesos y sistemas en un ambiente donde faltan procesos estándar.
planificación y análisis financiero - liderar y supervisar la presupuestación, la previsión, la planificación a largo plazo, la implementación y el análisis estratégico empresarial del equipo financiero.
- realizar análisis financieros, modelado, previsión e informes para garantizar la eficiencia de las operaciones financieras.
- revisar los resultados de los análisis y desarrollar sugerencias de inversión, abastecimiento y reducción de costes para la dirección de la unidad de negocio.
- gestionar las funciones del departamento para respaldar los planes corporativos a corto y largo plazo.
- colaborar con los líderes de las unidades de negocio para crear políticas y procedimientos presupuestarios/previsionales que respalden los planes estratégicos.
- comunicarse con los departamentos de operaciones, marketing, rr.
hh., ti y otros sobre la aprobación del presupuesto y el roi de proyectos específicos.
- responsable de liderar, desarrollar y empoderar al equipo con responsabilidades en previsión, presupuestación y análisis.
socio comercial - liderar y supervisar las actividades del equipo e impulsar sus roles al siguiente nivel.
- colaborar con las partes interesadas clave para identificar e implementar mejoras en los procesos financieros y así aumentar la eficiencia, la precisión de los informes y el logro de los objetivos comerciales.
- mejorar la colaboración comercial en finanzas mediante una mejor alineación con las distintas unidades de negocio.
- presentar un panorama claro de los supuestos de pronóstico técnico a socios y colaboradores, garantizando su comprensión y alineación con los supuestos y los impactos relacionados.
- colaborar de forma transversal para definir estrategias y procesos.
- identificar las preguntas clave del negocio y medir los indicadores clave de rendimiento (kpi) en toda la empresa.
- actuar como enlace clave con los líderes de las unidades de negocio para proporcionar todos los requisitos de informes corporativos, así como solicitudes ad hoc.
- aplicar una mentalidad de mejora continua con la capacidad de adoptar un enfoque externo/interno que impulse la agenda financiera de la empresa.
- actuar como socio comercial de confianza para los líderes de las unidades de negocio para crear un entorno que desafíe y apoye al equipo de liderazgo con una sólida orientación financiera y perspectivas estratégicas proactivas.
- brindar un apoyo financiero excepcional y una colaboración estratégica a las unidades de negocio.
- compartir y aprovechar las mejores prácticas para impulsar la eficiencia y la eficacia organizacional.
- liderar iniciativas estratégicas en múltiples funciones para mejorar la precisión financiera, la rentabilidad y lograr objetivos estratégicos.
habilidades: - análisis - atención al detalle - negociación - ética - manejo de personal ofrecemos: - prestaciones de ley y superiores.
- seguro de gastos médicos mayores y vida.
- horario: martes a viernes tiempo completo, lunes ho y viernes medio día ho.
- contratación directa por la empresa.
- automóvil.
¡trae tu actitud positiva y gran personalidad y aplica hoy para convertirte en nuestro(a) próximo(a) director de contabilidad y finanzas!
en brother méxico, nos esforzamos por brindar un entorno en el que todos se sientan valorados, respetando las diferencias individuales y dando la bienvenida a los diversos estilos de vida y de trabajo.
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