Guardia de seguridad – fraccionamiento san cristóbal, mineral de la reforma
este puesto requiere un guardia de seguridad en el fraccionamiento mencionado.
responsabilidades:
* control de accesos.
* manejo de bitácora.
* revisión de ingresos y salidas.
* rondines nocturnos.
* apoyo para situaciones de riesgo.
* vigilancia y seguridad del recinto en general.
requisitos:
* experiencia mínima de 1 año.
* secundaria o bachillerato concluido.
* manejo básico de pc.
* disponibilidad de horario.
* contar con papelería completa.
* carta de antecedentes no penales.
horario:
* turnos de 24x24 o 48x48 a convenir.
* incluye fines de semana.
* lunes a viernes.
beneficios:
* prestaciones de ley.
* bonos de productividad.
* excelente ambiente laboral.
* aumentos salariales.
* uniformes gratuitos.
tipo de puesto: tiempo completo. empleo presencial.
pepsico alimentos – área de seguridad ocupacional
contrato por tiempo indeterminado.
responsabilidades:
* normas oficiales mexicanas.
* ley general y reglamento de protección civil.
* gestión de riesgo e implementación de medidas para su eliminación.
* ejecución de planes y programas de seguridad.
* investigación de accidentes.
* auditorías internas y externas.
requisitos:
* capacidad para manejar estándares.
* disponibilidad para viajar.
tipo de puesto: tiempo completo.
salario: $21,000.00 al mes.
horario: turno de 8 horas.
beneficios:
* caja de ahorro.
* seguro de vida.
* teléfono de la empresa.
* uniformes gratuitos.
* vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo.
empleo presencial.
supervisor de trabajos en alturas – mantenimiento de torres de enfriamiento
solo personal local.
responsabilidades:
* supervisar trabajos en alturas.
* mantenimiento a torres de enfriamiento.
* realizar cursos de inducción.
* seguimiento a accidentes e incidentes.
* apoyo con carpetas de seguridad.
requisitos:
* experiencia mínima de 2 años en puestos similares.
* sexo indistinto.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado.
salario: $19,000.00 - $26,000.00 al mes.
beneficios:
* aumentos salariales.
* estacionamiento de la empresa.
* horarios flexibles.
* opción a contrato indefinido.
pago complementario:
* bono de puntualidad.
* bono mensual.
tipo de jornada:
* turno de 12 horas.
* turno de 8 horas.
empleo presencial.
fecha de inicio prevista: 01/02/2025.
#j-18808-ljbffr