*objetivo del puesto*:
planificar, organizar, dirigir y ejecutar el plan de ventas para alcanzar los objetivos, a través de un equipo de trabajo, conformado por la fuerza de ventas y showroom.
*principales responsabilidades*:
- planificar los presupuestos de venta.
- establecer y supervisar las metas y objetivos para el área.
- definir y evaluar los objetivos de cada integrante del equipo.
- pronosticar las ventas según temporalidad.
- seleccionar y motivar a los integrantes de su equipo.
- generar proceso y protocolos de atención.
*escolaridad*:
- lic. Administración, mercadotecnia, comunicación, arquitectura, ing. Civil.
- experiência mínima de 5 años en ventas, liderando equipos de trabajo.
*habilidades personales*:
- conocimiento en contabilidad y corridas financieras.
- diseño e implementación de estrategias comerciales.
- proactividad en la toma de decisiones.
- motivación y liderazgo de equipos de trabajo.
- capacidad de asumir retos, trabajar bajo presión y alcanzar objetivos.
- orientado a desarrollar relaciones interpersonales y confianza.
- comunicación efectiva
- orientado a la tecnología, con manejo de crm y erps.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado
salario: $60,000.00 - $90,000.00 al mes
horario:
- rotativo
- turno de 10 horas
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
lugar de trabajo: in person