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Gerente de rh

Grupo Agrícola El Palenque Sa De Cv
Publicada el 10 junio
Descripción

Gerente de recursos humanos – guadalajararesponsabilidadesreclutamiento y selección de personalelaboración de expedientes y actas administrativascontrol de nómina y gestión de incidenciasgestión de clima laboral y elaboración de perfiles de puestoseguimiento a incentivos y bonos, evaluaciones de desempeñomonitoreo de kpi de recursos humanosgestión de procesos administrativos y de compensaciónapoyo a relaciones laborales internasrequisitoslicenciatura o ingeniería en administración, relaciones industriales o recursos humanos2 a 3 años de experiencia en funciones de recursos humanosdominio de ms office y herramientas de nóminahabilidades de liderazgo, pensamiento analítico y servicio al cliente internocomunicación efectiva y resolución de conflictosactitud proactiva y orientación a resultadossalario: $11,000 – $22,000 mensualesbeneficios: uniformes gratuitos, vales de despensaubicación: empleo presencialhorario: tiempo completogerente de recursos humanos – col providenciaresponsabilidadeselaboración de incidencias de nómina y reclutamiento de posiciones operativas y de mando mediogestión de uniformes y administración humana del equipoevaluaciones de desempeño, análisis de clima laboral y eventos de integracióncoordinación del equipo de rh y capacitaciónrequisitos3 años de experiencia en puestos similaresconocimiento en nominpaq, erp, nom 035, lft y stpsdominio de office y sistemas hrhabilidades de liderazgo y comunicaciónsalario: $18,000 nominales + 20% por cumplimiento de kpisbeneficios: prestaciones de ley + participación en productividadhorario: lun a viernes, 8:*:00ubicación: col providencia, empleo presencialgerente de producción – empresa de impresión digitalresponsabilidadescontrol de almacenes y optimización de procesos logísticosgestión de personal operativo (más de 15 personas)manejo de erps y inventarios físicos, coord.rutas y entregasdiseño y mejora de layout de almacén y layout de producciónsupervisión de seguridad industrial y cumplimiento de normativasrequisitos4 años en posición similar, preferente en grandes imprentasexperiencia en peps, manejo de inventarios y logística de distribuciónconocimientos avanzados de excel y sistemas erpdominio intermedio o avanzado de inglésconocimiento en flexografía o rotograbadosalario: $25,000 – $30,000 mensualesbeneficios: pago quincenal, vales mensuales + prestaciones de leyhorario: lun a vie, 8:*:00ubicación: miramar zapopangerente comercial – desarrolladora inmobiliaria de lujoresponsabilidadesreportes de ventas y reservascoordinación con el equipo de ventas y comercialización de desarrollosdesarrollo de proyectos comerciales (lealtad, alianzas)viajes a desarrollos y eventos comercialesrequisitoslicenciatura en administración, finanzas o afínexperiencia en gestión comercial inmobiliariadisponibilidad para viajar a nivel nacional mínimo 3 veces al meslicencia de conducir y automóvil propio deseablesinglés avanzadosalario: $30,000 netos mensualesbeneficios: bono anual, beneficios de matrimonio, días de maternidad superiores a la ley, descuento en gimnasio y restaurantes, bonificación por puntualidad y cumpleañoshorario: lun a vie, 9:*:30ubicación: avenida méxico, frente a plaza méxicogerente de operaciones – metal mecánicaresponsabilidadesgarantizar el correcto funcionamiento de la producción y entrega finaladministración de recursos materiales y humanoselaboración y cumplimiento de plan de producciónmejora continua mediante kaizen y lean manufacturinggestión de personal y resolución de conflictosrequisitosingeniería industrial, mecatrónica o afines terminada3 años de experiencia como gerente de operacionesconocimiento en procesos de manufactura y gestión de calidadexperiencia en mejora continua y erpresidencia en guadalajarasalario: $19,000 – $20,000 mensualesbeneficios: prestaciones de ley, servicio de comedor, pago de horas extra en días festivoshorario: lun a vie, 8:*:00ubicación: empleo presencial en guadalajaragerente de proyectos – metal mecánicaresponsabilidadesadministrar proyectos desde layout hasta cotización y presupuestogestionar obras y coordinar el equipo de proyectoplanificar y ejecutar actividades para lograr objetivos en tiempo y formarequisitoslicenciatura en administración de empresas, ingeniería industrial o arquitectura2 años como gerente de proyectos en metal mecánicaconocimiento en autocad y capacidad de mandosalario: $18,000 – $20,000 mensualesbeneficios: prestaciones de ley y comedorhorario: lun a vie, 8:*:00ubicación: empleo presencial en guadalajaragerente de flotillas – agencia de automóvilesresponsabilidadesgestión de flota y coordinación de visitas a clientescontrol de vehículos y planificación de rutasnegociación con clientes y seguimiento de metas de ventasrequisitosexperiencia comprobada en puestos similarespropiedad de cartera propia requeridahabilidades de negociación y flexibilidad de horariosalario: $30,000 – $50,000 mensualesbeneficios: comisiones sin tope, bono de productividadhorario: lun a vie, 9:*:30ubicación: av.niños heroes, empleo presencialgerente de ventas – consis rh (cocinas industriales)responsabilidadesprospección y generación de clientes para proyectos de cocinas industrialesgestión de visitas y negociaciones con clientesapoyo en la definición de estrategias de venta de proyectosrequisitosingeniería o licenciatura terminadaexperiencia en ventas de proyectos, preferente en metal mecánicaconocimiento de mercado de cocinas industrialeshabilidades de negociación, trabajo en equipo y liderazgosalario: $35,000 – $45,000 mensualesbeneficios: comisión sobre ventas facturadas, servicio de comedor, prestaciones de leyhorario: lun a vie, 8:*:00ubicación: empleo presencial, guadalajaragerente de ventas – metal mecánica (cocinas)responsabilidadesprospección y visitas a clientes de cocinas industrialesnegociación y cierre de proyectos de ventaapoyo a medición de objetivos y análisis numéricorequisitoslicenciatura en administración o ingenieríaal menos 2 años como gerente de ventas en metal mecánicaconocimiento en mejora de procesos y marketing de ventasexperiencia en manejo de personal y conflictossalario: $35,000 – $45,000 mensualesbeneficios: comisión sobre ventas facturadas, servicio de comedor, prestaciones de leyhorario: lun a vie, 8:*:00ubicación: empleo presencial, guadalajara #j-*-ljbffr

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