Recursos humanos – juárez, chihuahua / molds manufacturing (ejemplo)
descripción general: ofertas de analista de reclutamiento y selección con foco en contratación de personal, uso de herramientas de reclutamiento y atención a eventos de rrhh. Contiene múltiples descripciones de puestos de rrhh en diversas ubicaciones. A continuación se presentan las responsabilidades y competencias típicas extraídas de las ofertas.
* responsabilidades típicas
o reclutamiento y selección, contratación e inducción de personal.
o programación y seguimiento de entrevistas; creación y actualización de checklist de entrevista y documentación.
o atender a eventos y actividades del departamento de rrhh; entrega de expedientes.
o dar inducción a nuevos empleados; bienvenida por correo y recorrido de bienvenida.
o administración de información y expedientes; manejo de nómina y recibos de nómina.
o gestión de procesos de nómina y alta/baja de personal; revisión de contratos y evaluaciones de desempeño.
o gestión de seguridad e higiene, clima laboral y cumplimiento de normativas (p. ej. Nom-035).
o coordinación con proveedores (uniformes, calzado, capacitación, brigadas de salud, etc.).
o gestión de tuits/bolsas de trabajo, ferias de empleo y reclutamiento en redes sociales.
* competencias y requisitos (ejemplos)
o conocimientos básicos de sistemas de reclutamiento y microsoft office.
o orientación a resultados, trabajo en equipo, planificación, honestidad y responsabilidad.
o empatía, uso de tecnología e administración de la información; innovación en el trabajo; actitud positiva.
o experiencia en rrhh (varía), manejo de conflictos, pensamiento crítico, adaptación al cambio; dominio del inglés (según puesto).
o educación: licenciatura en rrhh, psicología o carrera afín (según puesto); experiencia mínima de 1 año en puestos similares (según puesto).
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado; salario: varía por puesto (ejemplos: $12,000–$35,000 mxn/mes); lugar: empleo presencial (varias ubicaciones en monterrey, apodaca, juárez, etc.).
recursos humanos – monterrey, nuevo león – jar medical s.a de c.v
descripción del trabajo
* actividades
o reclutamiento, selección, contratación e inducción de personal.
o administración de personal; planificar y ejecutar programas de capacitación.
o proyectos de mejora continua para rh; administrar procesos en el sistema de calidad.
o control de evaluaciones de desempeño; revisión de contratos, altas/bajas, liquidaciones; entrega de nóminas.
o se requiere profesional de rh o carrera afín; experiencia en el ramo.
* salario: $13,000 mxn libres al mes; prestaciones: prestaciones de ley; tipo: tiempo completo; horario: lunes a viernes; turnos de 8-10 horas; ubicación: monterrey.
recursos humanos – monterrey, nuevo león – idoc reclutamiento y selección
descripción del trabajo
* gerente de rrhh con experiencia manejando plantillas de 300+ trabajadores.
* requisitos: licenciatura en psicología/administración; disponibilidad para viajar; auto propio; edad 40+; experiencia de 10 años en rrhh (jefe/gerente).
* conocimientos: nomipaq, adminpaq y sai; tipo de puesto: tiempo completo; salario: $35,000–$38,000 mxn/mes.
recursos humanos – monterrey, nuevo león – grupo surman
descripción del trabajo
* generalista de capital humano.
* actividades: reclutamiento y selección; pre nómina; elaboración de reportes; inducciones; apoyo en procesos administrativos; cumplimiento de indicadores.
* requisitos: lic. en psicología o afín; 1 año de experiencia; manejo de kpi/indicadores.
* zona de trabajo: varias ubicaciones; horario: l-v 09:00-19:00, sábados 09:00-14:00.
recursos humanos – apodaca, nuevo león – solexp
descripción del trabajo
* responsable del área de rrhh en empresa de transporte: reclutamiento, selección, contratación; desarrollo de dnc; nómina; perfiles de puesto; alta/bajas; recibos de nómina; atención de incidencias.
* tipo de puesto: tiempo completo; salario: $7,111.81–$18,869.33 mxn/mes; horario: 8 horas; incluye fines de semana; beneficios: bono mensual; trabajo presencial.
recursos humanos – monterrey, nuevo león – asesoria juridica flores taffinder y asociados
descripción del trabajo
* nómina: ajustes, recibir nóminas, control de vacaciones, finiquitos, cartas administrativas, archivos de personal, cálculo de nómina, auditorías.
* reclutamiento: firma de contratos, entrevistas, recabar papelería, renovación de contratos, incidencias, publicación de vacantes, organización de eventos, control de vestimenta, conflictos laborales.
* tipo: tiempo completo; jornada 10 horas; experiencia en rrhh deseable; ubicaciones presenciales.
recursos humanos – monterrey, nuevo león – vrickz construcciones
descripción del trabajo
* rrhh con experiencia en construcción; funciones: reclutamiento y selección; control de sua, altas/bajas imss; siroc; manejo de contratos; nómina quincenal/semanal; manejo de redes y plataformas de reclutamiento; archivo y control de papelería; excel y reporting; experiencia mínima 2 años.
* salario: $23,000–$27,000 mxn/mes; horario: 8 horas; presencial.
notas: este listado resume las ofertas de rrhh presentadas en diferentes ubicaciones. Confirme la vacante específica de interés y los requisitos exactos de cada empresa para aplicar.
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