Objetivo del puesto
efectuar las tareas solicitadas por el gerente de sucursal y el líder "a", de modo que garantice la eficiencia y eficacia de los colaboradores básicos, intermedios y avanzados de la sucursal. Preparándose mediante la adquisición de conocimientos y habilidades para un adecuado crecimiento laboral dentro de mónerick papelerías.
características
* 22 a 45 años
* preparatoria terminada/ lic. Trunca/ terminada a fin. (administración, contabilidad, comunicación, mercadotecnia, negocios internacionales, informática, ingeniería civil o ingeniería industrial).
* sexo indistinto
* disponibilidad de horario/ disponibilidad para rotar y trabajar fines de semana.
* experiencia en ventas y atención al cliente.
conocimientos/habilidades:
* atención y servicio al cliente
* motivador / capacitador / liderazgo.
* conocimientos de cortes, cajas e inventarios
* manejo de mercancía
* trabajo bajo presión
* adaptación al cambio
* uso de equipo de cómputo.
funciones:
* supervisar y dirigir al personal desde 3 a 8 personas dentro de tiendas de servicio.
* asignar y supervisar las actividades de los colaboradores a tu cargo.
* planear, desarrollar, organizar, dirigir, evaluar y dar seguimiento a las situaciones que pueden surgir dentro de la sucursal.
* supervisar los arqueos y cortes de caja.
* administrar el efectivo.
* planear los objetivos para alcanzar y metas operativas de la tienda.
* concretar un inventario sano.
* realizar la apertura y cierre de sucursal, cuando sea solicitado
* revisar las instalaciones y equipos de trabajo de la sucursal.
* realizar reuniones con su personal de trabajo.
* registrar las entradas-salidas y encuestas de seguimiento de los colaboradores de nuevo ingreso.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $12, $14,000.00 al mes
beneficios:
* caja de ahorro
* descuento de empleados
* opción a contrato indefinido
lugar de trabajo: empleo presencial