Distributor sales manager--mexico city, mexico
el gerente de distribuidores es responsable de gestionar de manera estratégica y eficaz la cartera de distribuidores, con el fin de alcanzar y superar los objetivos de ventas anuales establecidos para la región.
funciones y responsabilidades esenciales
nombrar, gestionar y dirigir la cartera de distribuidores de la región.
identificar y aprovechar nuevas oportunidades de desarrollo del mercado.
desarrollar planes, estrategias y objetivos de mercado regionales e individuales.
gestionar el rendimiento de los distribuidores e implementar correcciones efectivas según sea necesario.
gestionar las cuentas clave y las relaciones clínicas clave en la región.
desarrollar y ejecutar estrategias de producto efectivas dentro de la región, tanto para productos existentes como nuevos.
informar y comunicar el rendimiento de las ventas, la inteligencia de mercado y la información clave.
gestionar el presupuesto de gastos operativos para obtener un efecto óptimo en las ventas.
capacitar a otros miembros del equipo (cuando sea necesario).
alcanzar los objetivos estratégicos regionales.
impulsar la expansión y el desarrollo del mercado.
representar a angiodynamics en la región con respecto a los sistemas y procedimientos estándar de angiodynamics.
puede realizar otras tareas que se le asignen.
desarrollar y ejecutar estrategias de producto eficaces dentro de la región, tanto para productos existentes como nuevos.
informar y comunicar los resultados de ventas, la inteligencia de mercado y la información clave.
gestionar el presupuesto de gastos operativos para optimizar los resultados de ventas.
formar a otros miembros del equipo (cuando sea necesario).
alcanzar los objetivos estratégicos regionales.
impulsar la expansión y el desarrollo del mercado.
representar a angiodynamics en la región con respecto a los sistemas y procedimientos estándar de angiodynamics.
podrá realizar otras tareas que se le asignen.
cualificaciones :
los requisitos que se enumeran a continuación son representativos de los conocimientos, habilidades o capacidades necesarios.
formación y experiencia
licenciatura en el campo de los negocios, el marketing o las ciencias médicas/biológicas.
se aceptará experiencia laboral equivalente en lugar del título universitario sí no
5 años de experiencia demostrable en gestión de ventas/marketing.
5 años de experiencia demostrable en ventas médicas en hospitales y clínicas.
n/a certificaciones requeridas
formación, experiencia o certificaciones preferentes: n/a
excelente conocimiento del inglés y de los idiomas locales (oral y escrito).
experiencia en informes (financieros), previsiones y análisis de cuota de mercado.
fuerte orientación hacia la gestión de ventas y aptitud para el aprendizaje de materias mecánicas o científicas.
se valorará el conocimiento de las técnicas y la terminología de los protocolos quirúrgicos.
habilidades/conocimientos
ético y cumplidor de las directrices de la empresa y del sector.
capacidad para desarrollarse en un puesto de director nacional.
dominio de las siguientes aplicaciones informáticas: microsoft office.
excelentes habilidades interpersonales.
gran capacidad de organización.
gran capacidad de comunicación (escrita y verbal).
capacidad para comunicarse de manera eficaz tanto a nivel interno como externo.
capacidad para leer e interpretar documentos tales como normas de seguridad, instrucciones de operación y mantenimiento, y manuales de procedimientos.
capacidad para redactar informes y correspondencia rutinarios.
por favor, envíe su currículum en inglés.
gracias.
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