*empresa transnacional dedicada a brindar servicios de logística y distribución*
*generalista de rh bilingüe*
*zona de trabajo*: col. Puerta de hierro, zapopan, jal.
*horario*:lunes a viernes de 8 am a 5 pm
*objetivo*:responsable de funciones básicas de recursos humanos y, al mismo tiempo, manejar las responsabilidades de gestión de la oficina. Esta función implica coordinar la contratación, la nómina, el cumplimiento y las relaciones con los empleados, así como mantener un entorno de oficina productivo y atractivo.
*requisitos*:
- licenciatura en recursos humanos, negocios o un campo relacionado.
- 2-3 años de experiência en rrhh y/o funciones relacionadas.
- capacidad para respetar y mantener la confidencialidad de la información de los empleados.
- capacidad para construir y mantener relaciones sólidas con los líderes empresariales y los empleados.
- comprensión sólida de las leyes y regulaciones locales del empleo.
- bilingüe: fluidez en español e inglés (escrito y hablado)
- fuertes habilidades interpersonales y de comunicación.
- excelentes habilidades de gestión del tiempo, gran atención al detalle y una capacidad comprobada para cumplir con los plazos.
*funciones*:
- reclutamiento, incorporación, las relaciones con los empleados, la capacitación y el desarrollo y el cumplimiento mientras se asocia con us coes and hrbps
- contacto principal para todos los asuntos de nómina, asegurando procesos de nómina precisos y oportunos.
- administrar los beneficios de los empleados y el cumplimiento de las leyes laborales locales.
- mantener y actualizar los registros de los empleados en adp, garantizando la precisión de los datos y el cumplimiento de los requisitos normativos.
- supervisar las operaciones diarias de la oficina, incluidos los suministros y el mantenimiento de las instalaciones.
- coordinar con proveedores externos y proveedores de servicios.
- fomentar una cultura positiva en el lugar de trabajo organizando eventos/actividades de formación de equipos, iniciativas de compromiso de los empleados, etc.
- coordinar programas de capacitación y desarrollo para apoyar el crecimiento de los empleados.
*ofrecemos*:
- sueldo base bruto mensual: $30,000
- vales de despensa
- fondo de ahorro
- sgmm
- seguro de vida
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $28,000.00 - $30,000.00 al mes
beneficios:
- seguro de gastos médicos mayores
- seguro de vida
- vales de despensa
tipo de jornada:
- lunes a viernes
experiência:
- administración de recursos humanos: 2 años (deseable)
- comunicación interna: 2 años (deseable)
- desarrollo organizacional: 1 año (deseable)
idioma:
- inglés avanzado (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial