Objetivo del puestogarantizar la rentabilidad y contribución de la tienda, a través del cumplimiento de plan de clientes, cartera, colocación, venta de alhajas y control de inventario de la sucursal.principales responsabilidadesasegurar la correcta valuación de las prendas.gestionar la captación y retención de clientes que generen colocación e impacte en el incremento de una cartera sana.gestionar la administración del punto de venta (servicio a clientes).
cuidar el rango mínimo de merma asegurar el correcto funcionamiento de la sucursal.seleccionar, capacitar y dar seguimiento al personal de la sucursal.garantizar la ejecución de estrategias comerciales: promociones, cambio de precio, volanteo.atender y convertir clientes en ventanilla gestionar de manera parcial el guardavalores.requerimientosconocimientos en: valuación en oro (si no al tienes, nosotros te capacitamos)experiencia: atención a clientes, ventas, empeño, trabajo en campo (cambaceo), retail.habilidades: orientación a resultados, colaboración, trabajo en equipo, manejo de conflictos, responsabilidad.oferta de valorprestaciones de ley: vacaciones iniciando con 12 días al año, prima vacacional del 25% anual, aguinaldo de 15 días al año, el cual aumenta de acuerdo a tu antigüedad.beneficios del puesto: plan de entrenamiento acorde al puesto, así como para el desarrollo de habilidades personales.convenios con universidades.area de trabajo: sucursal la pradera.
-requerimientos- educación mínima: educación media superior -bachillerato general2 años de experienciaedad: entre 22 y 40 añospalabras clave: tasador, perito, valuer, appraisal, valuador