Ofertas de becario de soporte técnico en alvar...
Soporte tecnico
estamos en búsqueda de una persona con conocimientos sólidos en soporte técnico y gran actitud de servicio para integrarse de forma inmediata a nuestro equipo de tecnología.
Tipo de contratación: tiempo completo, ingreso inmediato
zona de trabajo: moras 313, col. Tlacoquemecatl del valle, benito juárez, cdmx
horario: lunes a viernes de 9:00 a.m. a 7:00 p.m.
Responsabilidades
brindar soporte técnico a usuarios finales (presencial y remoto)
instalar y configurar software, hardware y periféricos
realizar diagnósticos y solución de fallas en equipos de cómputo
mantenimiento preventivo y correctivo de equipos
apoyo en tareas básicas de red y conectividad
documentación y seguimiento de incidencias técnicas
requisitos
experiencia mínima de 6 meses en soporte técnico o mesa de ayuda
estudios técnicos, trunco o pasante en informática, sistemas o afín
conocimientos en sistemas operativos windows, hardware y redes básicas
orientación al usuario, responsabilidad y capacidad para resolver problemas
disponibilidad para ingresar de inmediato
ofrecemos
sueldo mensual neto: $15,000
prestaciones de ley desde el primer día
seguro médico y seguro de vida
pagos quincenales puntuales vía nómina
oficinas cómodas, bien ubicadas y con ambiente profesional
convenios con marcas y servicios (ópticas, guarderías, restaurantes, etc.)
Informes
llámame: lic. Iván ángel al 56_3673_5363.
Acude a entrevista en moras 313, col. Tlacoquemecatl del valle, benito juárez, cdmx.
¡te estamos esperando! Si buscas un ambiente profesional que te permita crecer y avanzar en tu carrera, ¡esta es la oportunidad que esperabas!
Crh talento en it – soporte tecnico (híbrida)
tipo de puesto: tiempo completo
ubicación: álvaro obregón, cdmx / home office
requisitos
experiencia en soporte técnico: 2 años
escolaridad: ing en sistemas, matemáticas, computación o similares (100% créditos, titulado o pasante)
conocimiento en bases de datos (excel)
experiencia con atención al cliente final
soporte en aplicaciones
inglés intermedio, deseable
disponibilidad de horario
funciones
brindar soporte a aplicaciones desarrolladas internamente
atención a usuarios internos
soporte presencial y remoto
manejo de bd (excel)
beneficios
20% bono de asistencia y puntualidad
15 días de vacaciones desde el primer año
30 días de aguinaldo
sgmm y seguro de vida
200% prima vacacional
comedor subsidiado
$1,300 en vales de despensa
oferta educativa (clases de inglés, diplomado)
eficasia – atención a clientes (call center)
requisitos:
experiencia de 1 año en call center (comprobable)
escolaridad mínima: bachillerato o preparatoria concluida
horario: lunes a domingo de 1:00 p.m. a 9:00 p.m. con un día de descanso rolado
responsabilidades
atención a clientes con seguimientos, garantías, rastreos y devoluciones
ofrecemos
sueldo base bruto $8,770 + bono de productividad $1,500
prestaciones de ley
seguro de vida
club de descuentos preferenciales
agente telefónico de soporte técnico (6 hrs)
tipo de puesto: tiempo completo
ofrecemos
salario base mensual de $7,470 + bono fijo sin necesidad de métricas de $500
horario de labores de lunes a domingo con 1 día de descanso rolado en fin de semana
vespertino: de 14:00 hrs a 20:00 hrs
prestaciones de ley
seguro de vida
descuentos en establecimientos con empresas reconocidas
vales de despensa
crecimiento laboral
dinámicas de integración
servicio médico
servicio de comedor
capacitación pagada
responsabilidades
brindar atención telefónica a usuarios (en la campaña se brinda información, status, seguimientos, resolución de dudas, etc., sin ventas ni retención, 100% atención a clientes con soporte técnico básico)
el agente recibirá llamadas de derechohabientes con dudas relacionadas a los contribuyentes
requisitos
bachillerato concluido con certificado de término
experiencia en call center atc mínima de 6 meses
se parte de nuestra misión! Ven a una entrevista directamente con la lic. Luz garcia en col del valle, calle moras 313.
Eficasia, comprometida con la igualdad y no discriminación, prohíbe expresamente solicitar certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana vih, como requisitos para el ingreso permanente o ascenso en el empleo.
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