Como subgerente de tienda serás una pieza clave en la operación de la unidad, apoyando al gerente en la conducción del equipo y asegurando la correcta ejecución de los procesos operativos y de servicio.
tendrás un rol fundamental para garantizar una excelente experiencia para cada cliente y contribuir al cumplimiento de los objetivos de la tienda.perfillicenciatura concluida o trunca, de acuerdo con experiencia.experiencia mínima de 3 años en posiciones de liderazgo dentro del sector retail, como subgerencia, jefatura, supervisión o encargado de tienda.experiencia en supermercados, tiendas de conveniencia, moda, autoservicio u otros formatos similares.perfil operativo, con participación activa en piso de venta.energía, proactividad y orientación al servicio al cliente.habilidad numérica y manejo de equipo de cómputo.disponibilidad para trabajar en horarios rotativos.contar con movilidad propia o facilidad para trasladarse en horarios de apertura (6:00 a.m.) y cierre.funcionesapoyar en la supervisión y ejecución de procesos de caja, inventario y abastecimiento.colaborar en el mantenimiento del orden, limpieza e imagen de la tienda.apoyar en el liderazgo, motivación y seguimiento del equipo de colaboradores.garantizar una excelente atención al cliente interno y externo.participar en actividades administrativas y operativas de la tienda.coordinar al equipo en ausencia del gerente para asegurar el cumplimiento de objetivos.asegurar el cumplimiento de los estándares operativos y de servicio de la compañía.participar activamente en tareas operativas del día a día, como surtido, recepción de mercancía, cobro y atención al cliente.ofrecemossueldo mensual bruto de $25,000bonos mensuales y trimestrales por cumplimiento de objetivosvales de despensa mensuales de $1,500pago semanalprestaciones de ley y superioresseguro de vidafondo de ahorro del 7%disponibilidad para viajar por capacitación (contar con pasaporte es un plus, capacitación pagada fuera del país).
requerimientoseducación mínima: educación superior - licenciatura3 años de experienciaedad: entre 28 y 45 añosconocimientos: gestión de equipos, liderazgo, cierre de ventas, estrategias de ventas, operaciones, supervisión, ejecución, experiencia del clientedisponibilidad de viajar: sípalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, vivienda, inmobiliario, inmueble, condominio, edificio, planta, floor#j-*-ljbffr