Empresa dedicada a la distribución y comercialización de alimentos de marcas líderes con presencia a nivel nacional. No te pierdas la oportunidad de conocernos y ser parte de nuestro increíble equipo de trabajo.
si te apasiona analizar, optimizar procesos y generar estrategias que impulsen el talento humano, esta vacante es para ti.
te invita a formar parte de su gran familia como líder de recursos humanos
requisitos:
* escolaridad: licenciatura concluida en administración, recursos humanos o psicología.
* género: indistinto
experiencia:
* 3 años (comprobable) preferentemente en empresa de consumo alimenticio.
* reclutamiento y selección
* conocimientos de la ley federal del trabajo
* procesos de nómina (deseable)
* manejo de expedientes
* conocimientos de capacitación
* conocimientos de desvinculación
* manejo de excel intermedio (indispensable)
principales responsabilidades
* servicio de rh a los puntos de venta ubicados en ceda
* ejecución y seguimiento en el proceso de reclutamiento y selección (publicación de vacantes, aplicación de pruebas, filtros, gestión de la contratación, etc.).
* participar en programas de inducción, capacitación y desarrollo del personal.
* apoyar en la administración de nómina y movimientos de personal (altas, bajas, incidencias).
* responsable de la integración completa de la documentación, contratos, control de expedientes, desvinculaciones, documentación personal, etc. de expedientes de altas y bajas, así como el resguardo de estos.
* dar seguimiento a indicadores de rh (rotación, ausentismo, tiempos de cobertura, etc.).
* colaborar en la implementación de programas de clima laboral, comunicación interna y cultura organizacional.
* asegurar el cumplimiento de la legislación laboral y políticas internas.
* brindar atención a empleados con respecto a consultas o necesidades relaciones con rh.
* controlar y dar seguimiento al personal externo que le brinda servicio a la compañía en cuanto al reglamento y consignas de la compañía.
lo que buscamos en ti:
* capacidad analítica para interpretar datos útiles para la toma de decisiones.
* organización y atención al detalle en la gestión de procesos de recursos humanos.
* habilidades de comunicación efectiva y trabajo en equipo.
* tolerancia a la presión y capacidad para resolver situaciones de manera ágil y práctica.
* compromiso con la ética, confidencialidad y desarrollo del talento humano.
ofrecemos:
* tiempo completo – presencial
* salario neto $17000 + bonos
* jornada laboral: lunes a viernes de 7:00 am a 4:00 pm y sábado de 7:00 am a 2:00 pm.
* zona de trabajo: central de abastos iztapalapa