Estamos en busca de tu talento
*¿cuál es el objetivo a lograr?*
planificar, coordinar y supervisar las actividades de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo de maquinaria, equipos e infraestructura, garantizando la disponibilidad operativa, seguridad y cumplimiento de normas técnicas y ambientales.
*requisitos técnicos*
- *formación académica*:
- ingeniería industrial, mecánica, electromecánica, electrónica o afín.
- *experiência*:
- mínimo 5 años en áreas de mantenimiento industrial.
- al menos 2 años en puestos de liderazgo o supervisión.
- *conocimientos técnicos*:
- mantenimiento mecánico, eléctrico y electrónico.
- tpm (mantenimiento productivo total), rcm (mantenimiento centrado en confiabilidad).
- sistemas de gestión de mantenimiento (cmms).
- conocimientos en normas de seguridad industrial (nom-stps).
- lectura de planos eléctricos/mecánicos.
- automatización y control industrial (plc deseable).
*competencias blandas*
- liderazgo y gestión de equipos.
- planeación y organización.
- capacidad de análisis y solución de problemas.
- toma de decisiones bajo presión.
- comunicación efectiva.
- orientación a resultados.
- proactividad y enfoque en mejora continua.
*responsabilidades clave*
- elaborar y ejecutar el plan maestro de mantenimiento (preventivo y correctivo).
- supervisar y evaluar al equipo técnico de mantenimiento.
- controlar el presupuesto del área y gestionar recursos materiales y servicios externos.
- asegurar el cumplimiento de normativas de seguridad y medio ambiente.
- diagnosticar fallas técnicas y coordinar su resolución eficaz.
- mantener actualizada la documentación técnica de equipos e instalaciones.
- proponer y liderar proyectos de mejora en infraestructura o procesos.
- evaluar y asegurar la capacitación del personal técnico.
- reportar indicadores clave de mantenimiento (mttr, mtbf, disponibilidad).
Tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $20,000.00 - $25,000.00 al mes
beneficios:
- ayuda o servicio de transporte
- caja de ahorro
- descuento de empleados
- estacionamiento de la empresa
- seguro de vida
- teléfono de la empresa
- vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
- vales de despensa
pago complementario:
- bono de productividad
tipo de jornada:
- turno de 8 horas
lugar de trabajo: empleo presencial