Buscamos a un profesional con visión estratégica para liderar y hacer crecer nuestra operación en forma integral. El candidato debe garantizar la rentabilidad del negocio, ejecutar objetivos, profesionalizar procesos, formar equipos de alto desempeño y consolidar relaciones comerciales a largo plazo.
Se requiere:
- Escolaridad: Licenciatura en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas o Negocios afines.
- Deseable: Maestría en Alta Dirección, Finanzas o Desarrollo Empresarial.
- Experiencia: Mínimo 10 años en puestos directivos en empresas manufactureras, industriales o comerciales. O experiencia liderando estructuras organizacionales completas (comercial, operativa, administrativa, financiera y de producción). O historial comprobado de crecimiento comercial, expansión de mercado y mejora de rentabilidad.
- Idiomas: Español nativo. Inglés intermedio o avanzado (deseable)
Conocimientos clave
- Planeación estratégica y ejecución de objetivos.
- Finanzas operativas y control de costos.
- KPIs por área y tableros de control.
- Comercialización B2B, desarrollo de canales, negociación.
- Mejora continua, productividad industrial y control de calidad.
- Liderazgo de equipos, gestión de talento y sistemas de consecuencia.
- Sistemas ERP y herramientas tecnológicas para toma de decisiones.
- Normativas legales y regulatorias del sector industrial.
Responsabilidades generales
- 1. Definir y ejecutar el plan de negocio anual alineado con metas de ventas, producción y rentabilidad.
- 2. Supervisar y garantizar el cumplimiento de los objetivos por área y por persona mediante KPIs. 3. Impulsar la expansión comercial, apertura de nuevos mercados y fortalecimiento de relaciones B2B.
- 4. Controlar el presupuesto operativo y los márgenes de utilidad, eliminando fugas y desperdicios. 5. Coordinar reuniones periódicas con jefes y gerentes para seguimiento, toma de decisiones y retroalimentación.
- 6. Asegurar el cumplimiento de normas legales, fiscales, laborales y de calidad.
- 7. Mantener una relación directa y fluida con los socios/directores para reportes, toma de decisiones y crecimiento.
- 8. Promover la mejora continua, innovación y profesionalización de la empresa.
- 9. Desarrollar una cultura organizacional basada en valores, rendición de cuentas y compromiso. 10. Ejercer un liderazgo ejemplar, generando respeto, unidad y alto sentido de propósito.
- 11. Disponibilidad TOTAL PARA VIAJAR.
Candidate Profile:
Posicionarse como el líder ideal para impulsar nuestro crecimiento empresarial
📌 [Buen Sueldo] Director Comercial Integral...
🏢 beBeeLiderazgo
📍 Torreón