*_ propósito del puesto _*
responsable de gestionar el plan de marca de las marcas de onco a cargo. Asegurar el crecimiento sustentable de las marcas y el lanzamiento de nuevos productos. Responsable de cumplir con el alcance definido de una manera compatible y responsable del rendimiento del presupuesto.
identifica y evalúa oportunidades de negocio a través del análisis continuo del mercado y de la detección de necesidades de los pacientes.
*_ responsabilidades_*
- máximizar el potencial de las marcas, desarrollar, implementar y evaluar el brand plan anual de acuerdo a los lineamientos establecidos por las marcas.
- establecer los lineamientos que aportan valor para la difrenciación y posicionamiento de las marcas en el mercado.
- admnistrar el presupuesto de gastos de las marcas asi como el seguimiento y cumplimiento del presupuesto de ventas.
- analizar en conjunto con el área de bops el mercado, la competencia y el performance de las marcas con el fin de garantizar la estrategia del negocio.
- liderar proyectos de manera integral con todas las áreas de la organización involucradas con los productos.
- asegurar el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos y/o extensiones de línea o presentaciones de nuevos negocios.
- colaborar con el equipo de market access para desarrollar estrategias enfocadas en la penetración en instituciones de salud pública.
- guiar y supervisar los procesos de suministro, distribuyendo y registrando que la marca cumpla con los objetivos comerciales.
- establecer adecuadas relaciones públicas con sociedades médicas, proveedores y clientes, para garantizar una buena relación empresa
- cliente y mejorar negociaciones y participación en cuentas.
- garantizar la comunicación efectiva de la estrategia de marketing para la fuerza de ventas.
*_ conocimientos, experiencia, impacto_*
- lic. Mercadotecnia, ing. Industrial o carrera económico-administrativo.
- experiência de 5 años dentro de la industria farmacéutica como: representante de ventas, asociado de marca, gerente de producto sr.
- preferentemente conocimientos en mercado de ¨especialidades¨, en hematología, oncología y manejo de productos huérfanos.
*conocimiento funcional - conocimiento para desempeñar la función, relaciones, instituciones, proyectos*
- pensamiento lógico y estratégico, enfocado a entregar resultados.
- excelentes habilidades de comunicación, coordinación, relaciones interpersonales con equipos multifuncionales.
- capacidad de liderazgo y habilidades de comunicación en todos los níveles.
- inteligencia de mercado.
- administración de presupuestos, desarrollo e implementación del brand plan.
- administración financiera
- conocimiento y experiência en el proceso de venta de especialidades y cuidados primarios. (drogas huérfanas)
- capacidad para construir redes de comunicación entre médicos y otras asociaciones
*expertise funcional - experiência comprobada*
- experiência en la elaboración de estrategias, ejecución, análisis y toma de decisiones
- experiência en el manejo de equipos multidisciplinarios
- experiência en la administración y control de presupuesto
*_ lo que takeda te ofrece_*
- salario competitivo + bono annual por desempeño
- vales mensuales de restaurante y alimentación
- esquemas de trabajo flexibles
- planes de seguro integral de salud: vida, medicina, odontología y visión
- programas de diversidad, equidad e inclusión
- entre otros beneficios
*más de nosotros*:
en takeda, estamos transformando la atención al paciente mediante el desarrollo de nuevos productos farmacéuticos especializados y los mejores programas de apoyo al paciente. Takeda es una empresa centrada en el paciente que le inspirará y le permitirá crecer a través de un trabajo que le cambiará la vida.
certificada como global top employer, takeda ofrece carreras estimulantes, fomenta la innovación y se esfuerza por alcanzar la excelencia en todo lo que hacemos. Fomentamos un lugar de trabajo inclusivo y colaborativo, en el que nuestros equipos están unidos por un compromiso inquebrantable de ofrecer una mejor salud y un futuro más brillante a personas de todo el mundo.
*empoderando a nuestra gente para brillar*:
- takeda se enorgullece de su compromiso de crear una fuerza laboral diversa y brindar igualdad de oportunidades laborales a todos los empleados y solicitantes de empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, estado parental, origen nacional, edad, discapacidad, estado de ciudadanía, información o características genéticas, estado civil o cualquier otra característica protegida por la ley._
*locations*: mex - santa fe
*worker type*: employee
*worker sub-type*: regular
*time type*: full time