Elektra – vendedor de piso (cuautitlán)
compensación: pago semanal, prestaciones de ley, capacitación continua, uniformes, beneficios de grupo salinas, excelente ambiente de trabajo.
responsabilidades
* venta de muebles y accesorios de piso.
* cierre de ventas.
* post‑venta.
* cambio de mercancía (cambio físico).
* atención al cliente con excelente actitud de servicio.
* manejo de inventario y mantención de la zona de trabajo.
requisitos y experiencia
* experiencia mínima de un año en ventas de muebles de piso.
* disponibilidad para trabajar de 8 horas diarias.
* capacidad para rolar turnos (lunes a domingo).
* disponibilidad de ine actualizado.
* escolaridad: preparatoria.
* residir no más de 30 minutos de la zona de trabajo.
condiciones de trabajo
horario: 8 horas al día, turnos rold; lunes a domingo con un día de descanso a la semana. Salida 9:00 pm.
charly / skechers – asesor de ventas / cajero
empresa de retail especializado en calzado.
responsabilidades
* venta y asesoría de producto.
* atención y servicio al cliente.
* resurtido, etiquetado y acomodo de mercancía.
* limpieza de área de trabajo.
* cobro de mercancía y manejo de caja.
* venta bajo objetivos e indicadores.
requisitos
* 18 años y mayores.
* género indistinto.
* certificado de secundaria o bachillerato.
* 6 meses de experiencia en ventas en retail.
* facilidad de palabra y orientación a resultados.
* manejo de caja y efectivo.
compensación y beneficios
* sueldo competitivo y pagos semanales.
* comisiones y pagos quincenales.
* dos días de descanso a la semana.
* plan de crecimiento, aguinaldo, prima vacacional.
* rol de turnos accesibles y estabilidad laboral.
* fondo de ahorro 4 %, capacitación constante, descuentos en productos.
* uniformes sin costo.
maskota – vendedor/a de piso
área de mascotas en tiendas distribuidoras.
responsabilidades
* atención y asesoría a clientes.
* encargado de venta y cobro de mercancía.
* acomodo, etiquetado y limpieza de productos.
* presentación e imagen de la tienda.
condiciones de trabajo
* salario semanal bruto (valor a completar).
* prestaciones de ley.
* pago semanal.
requisitos
* mayor de edad.
* constancia de situación fiscal actualizada.
* amor a las mascotas y gusto por las ventas.
* disponibilidad de horarios.
colectivo moda – vendedor(a) de piso (zona tecamac)
responsabilidades
* brindar atención personalizada y cálida a clientes.
* promocionar y vender productos de la marca.
* explicar promociones y opciones de crédito.
* organizar mercancía en piso de venta.
* cumplir metas semanales de ventas.
requisitos
* escolaridad: secundaria concluida.
* experiencia mínima de 6 meses en ventas o atención al cliente.
* actitud: dinámatismo, energía y excelente trato al cliente.
* disponibilidad para turnos.
* rfc vigente.
compensación y beneficios
* sueldo base mensual: $8,364 brutos.
* comisiones semanales en efectivo (hasta $1,500 adicionales por semana).
* prestaciones de ley desde el primer día.
* bono de puntualidad y de asistencia: $120 mensuales cada uno.
* vales de despensa al tercer mes: $967.
* disposición de bono por cumplimiento de metas, reparto de utilidades, reembolso por contratación.
resumen de condiciones comunes
* tipo de puesto: tiempo completo.
* horario: 8 horas diarias.
* salarios varían por empresa y ubicación (ej. $7,000 - $13,000 mes).
* beneficios: descuento de empleados, uniformes gratuitos, prestaciones de ley, bonos de productividad.
* oportunidades de crecimiento y capacitación constante.
información legal
este puesto es abierto para cualquier persona con capacidad de trabajo, conforme a las disposiciones de la ley federal del trabajo y sin discriminación por sexo, edad, discapacidad, religión u otras características protegidas por la ley.
#j-18808-ljbffr