vacante
archibrand en cuajimalpa de morelos, ciudad de méxico está buscando un brand manager jr.
objetivo del puesto
ser el responsable de la imagen de marca y encargarse de llevar a cabo las acciones adecuadas para posicionarla en el mercado, transmitiendo y comunicando la misión, la visión y los valores para que sobresalga entre la audiencia.
funciones principales
- desarrollar y ejecutar planes comerciales y estrategias de marca ambiciosos, innovadores y efectivos.
- trabajar con equipos multifuncionales para alcanzar y superar los objetivos comerciales y de marketing.
- monitorear el panorama competitivo y mantener una cartera ganadora para el mercado, con márgenes saludables, así como recomendar un go to market adecuado para ganar participación de mercado.
- cumplir los objetivos para la categoría asignada.
- apoyar la definición y liderar la ejecución del plan de marca anual identificando las principales barreras u oportunidades del mercado para impulsar el crecimiento.
- desarrollar finanzas por objetivos: proyecciones de ventas, presupuestos, estrategias de marketing.
- entre otras.
competencias
- mentualidad centrada en el consumidor y lo digital.
- fuerte enfoque en la planificación y ejecución de campañas digitales en los planes anuales de planificación de marca, activación de marca y valor de marca, incluidos planes digitales360, estrategia de activos (planificación, administración y creación), planificación y ejecución de redes sociales pagas y orgánicas, relaciones públicas, actividades, publicidad (redes sociales), marketing de influencers y promociones para consumidores.
- profundo conocimiento y uso de análisis de las últimas tendencias del mercado para identificar nuevas oportunidades o amenazas y aportar al equipo comercial planes de acción claros para abordarlas.
- entender el panorama competitivo, capitalizar las fortalezas de las estrategias de marketing vs la competencia.
- liderar alianzas estratégicas para generar marketing innovador, visibilidad y relaciones públicas maximizadas.
- habilidades creativas y de gestión de agencias de medios.
- proactividad.
- altas habilidades de organización para información, agendas, cronogramas de proyectos.
- sobresaliente comunicación y habilidades interpersonales para comunicarse e influir en equipos multifuncionales, liderar reuniones y seguimientos.
- fuertes habilidades de pensamiento/resolución de problemas aplicables a procesos de negocios con una actitud de “puedo hacerlo”.
- capacidad demostrada para manejar múltiples prioridades.
requisitos
- educación: marketing, publicidad o afines.
- experiencia: 2 años combinados en marketing, gestión de marca, trade marketing, experiencia en marketing digital (herramientas y kpis para branding: redes sociales pagadas y orgánicas, influencer marketing).
- fundamentos de comercio electrónico para garantizar estrategias omnicanal.
- dominio del inglés (escrito y hablado).
- nivel de educación deseado: superior titulado.
- nivel de experiencia deseado: medio.
- función departamental: marketing / rrpp / comunicación.
- industria: cosméticos.
oferta
- salario acorde con experiencia.
- prestaciones de ley.
- trabajo en esquema híbrido (presencial / home office).
- herramientas de trabajo.
