*ejecutivo de atracción de talento*
*requisitos*:
- estudios universitarios completos.
( administración de empresas, contabilidad, psicología, gestión empresarial, carrera afín)
- experiência previa en reclutamiento y selección de personal.
- capacidad de organización y planificación avanzada.
- habilidades en selección de personal avanzadas.
- conocimientos de paquete microsoft office a nível medio.
- capacidad de liderazgo y trabajo en equipo avanzadas.
*actividades*:
- realizar procesos de reclutamiento y selección de personal.
- mantener actualizada la base de datos de talento.
- colaborar con el área de recursos humanos en diversas actividades.
- participar en la atracción de talento para la empresa.
*prestaciones*:
- oportunidades de desarrollo profesional.
- capacitación continua.
- bono de asistencia.
- 30 días de aguinaldo.
- vales de despensa.
- seguro de vida.
- seguro de gastos medicos mayores
- descuentos en diferentes establecimientos.
- programas de bienestar para empleados.
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de gastos médicos
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de puntualidad
experiência:
- atracción de talento: 2 años (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $14,* - $17,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- seguro de gastos médicos
- seguro de vida
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
tipos de compensaciones:
- bono de productividad
- bono de puntualidad
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- reclutamiento y selección: 3 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial