*generalista de recursos humanos*
- e commerce._
- requisitos:
- lic en psicología con enfoque organizacional
- al menos 2 años de experiência comprobada en: procesos de reclutamiento y selección, administración personal, marca empleadora.
*responsabilidades*:
atracción de talento: atraer a las personas con los perfiles adecuados para cubrir las vacantes existentes en tiempo y forma.
*reclutamiento y selección*:
- publicar vacantes en portales de empleo, redes sociales y medios internos.
- coordinar entrevistas iniciales y definir perfiles en colaboración con los líderes de área.
- aplicar y analizar pruebas psicométricas y por competencias.
*actividades administrativas*:
- gestionar contratos y documentos requeridos para la incorporación de nuevos colaboradores.
- generar reportes de métricas de reclutamiento (tiempo de cobertura, calidad de la contratación, etc.).
- coordinar la integración de expedientes completos de los colaboradores.
*clima laboral*:
- apoyo en organizar eventos internos para fortalecer el clima laboral.
*capacitación y desarrollo*:
- coordinar sesiones de inducción para nuevos colaboradores.
*herramientas necesarias*:
- herramientas de google
- bolsas de trabajo
- kpi´s
- entrevista por competencias
- aplicación e interpretación de psicometría
- pensamiento estratégico
- ownership
- trabajo en equipo
beneficio: ho uno o 2 días a la semana.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $18,000.00 - $20,000.00 al mes
beneficios:
- descuento de empleados
- descuentos y precios preferenciales
- días por enfermedad
- horarios flexibles
- programa de referidos
- trabajo desde casa
tipo de jornada:
- lunes a viernes
- turno de 8 horas
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- reclutamiento y selección: 2 años (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial