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Coordinador de do

Naucalpan de Juárez, Méx
Maseficiencia
Publicada el 6 diciembre
Descripción

*vacante para la empresa maseficiencia en naucalpan de juárez, estado de méxico*:
importante empresa mexicana con más de 15 años de trayectoria laboral en la venta y renta de grúa/torre del sector construcción, se encuentra en la búsqueda de un:
coordinadora de desarrollo organizacional y r y s

el corporativo se ubica en lomas de tecamachalco, naucalpan, a 20 minutos aprox. de toreo.

*perfil*:
*requisitos*:

- licenciatura en recursos humanos, pedagogía, psicología, administración de personal, carreras afines. (titulado)
- minimo 5 años de experiência en puesto similar
- con disponibilidad de acudir a planta en toluca en almoloya de juarez 4 veces por mes.
- horario: de lunes a viernes de 08:00 am a 18:00 pm.
- de preferencia contar con automovil

funciones del puesto:
1. Do, elaboración de planes de crecimiento y de capacitacion, estructura organizaconal, conocimiento iso 9000, encuestas de clima laboral y proponer mejorar para las mismas

3. Elaborar, proyectar y dar seguimiento a programas de capacitación y entrenamiento para las diferentes áreas de la empresa.

3. Evaluar las necesidades de desarrollo de todas las áreas operativas y funcionales, mediante el proceso de planeación de talento, con el objetivo de identificar planes de sucesión, y acciones puntuales para el desarrollo de cada nível de talento.

4. Brindar soporte a las gerencias de recursos humanos durante la aplicación de los procesos y herramientas de desarrollo organizacional (evaluación 360°, planes de sucesión, entrevistas de carrera y desarrollo, objetivos individuales, retroalimentación, plan de carrera, plan de desarrollo, entre otros.)

5. Planificar, implementar y supervisar los proyectos e iniciativas del área de formación y do, incluyendo la elaboración de planes de proyecto, definición de objetivos y entregables

se ofrece:
rango de sueldo: $23,000.00 - $27,000.00 brutos al mes

contrato inicial de 3 meses en período de prueba.
- prestaciones de ley
- aumentos salariales anuales
- opción a contrato indefinido
- apoyo comedor 50%
- bono anual de 1 a 2 meses de salario
- las vacaciones son disfrutadas (en semana santa y la última semana de

diciembre de cada año)

actitudes: persona integral que tenga dominio en los diferentes subsistemas de recursos humanos, liderazgo, trabajo en equipo, honestidad, compromiso, responsabilidad, organizada, metódica, excelente actitud de servicio y puntual.

*nível de educación deseada*:
media superior

*nível de experiência deseada*:
nível experto

*función departamental*:
comercial / ventas

*industria*:
construcción

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