Auxiliar de cultura y deportes
escolaridad: lic. en psicología o administración. Experiencia: 6 meses en desarrollo organizacional o recursos humanos.
responsabilidades
* gestión de las estrategias para promover y mantener los valores de la empresa (honestidad, integridad, responsabilidad y mejora continúa), en toda la organización.
* seguimiento de los programas de capacitación y desarrollo que fomenten la cultura y los valores corporativos.
* gestión en la organización y ejecución de eventos, desde actividades y comunicaciones internas planificadas.
* aplicar encuestas de clima organizacional y satisfacción en el trabajo el 1er mes y a los 90 días.
* seguimiento de los planes de acción para abordar las preocupaciones y mejorar el clima laboral.
* evaluar y mejorar constantemente el recorrido del colaborador en la empresa, desde la incorporación hasta la salida brindando servicio de calidad y atención a todo el personal.
* soporte en las estrategias para mejorar la experiencia del colaborador y la retención del talento.
* ejecutar proyectos de sustentabilidad que promuevan prácticas eco-amigables y responsabilidad social.
* aplicar métricas y metas para evaluar el impacto de las iniciativas de sustentabilidad en la organización y la comunidad.
* seguimiento en la promoción de programas de beneficios y reconocimientos alineados con la cultura y los valores.
* comprometerse con la cultura y filosofía de mexamerik, encarnando los principios de honestidad, integridad, responsabilidad y la búsqueda constante de la mejora.
* contribuir proactivamente a la construcción de un entorno de trabajo positivo.
* apoyar en las actividades adicionales del departamento de capital humano.
datos del puesto
tipo de puesto: tiempo completo
tipo de jornada: lunes a viernes
sueldo: $10,* al mes
lugar de trabajo: empleo presencial
fecha de inicio prevista: 27/02/2025
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