Responsable de planear, organizar y dirigir las actividades administrativas de la empresa en caminadas a generar una mayor rentabilidad, esto a través de eficientizar las distintas áreas de trabajo en beneficio de la operación, creando una sinergia con gerencia operativa para lograr dicho objetivo.
escoalridad: lic. En administración de empresas o afin
conocimientos: manejo de paquetería en ambiente office windows, manejo paquetería nóminas, manejo de reportes y cartera de proveedores. Conocimientos contables, fiscales, manejo de personal y ventas.
actitudes: responsable, continua actualización, trabajo en equipo y solución de problemas.
idioma ingles: 80% hablado, 50% escrito.
meta generales: coordinar y controlar al 100% las funciones administrativas desarrolladas por los niveles 3-4 en tiempo y forma.
descripción de funciones y responsabilidades:
* recibir y dar seguimiento a los reportes de actividades generados por los puestos operativos, así como generar reportes de las distintas áreas administrativas.
* funciones administrativas de recursos humanos, contrataciones y despidos de personal.
* dar seguimiento y cumplimiento a las metas y objetivos generados por dirección.
* generar junto con dirección estrategias de crecimiento de mercado y utilidades.
* control de consumibles y manejo de caja chica.
* preparar y dar seguimiento a las juntas y reportes semanales ante la dirección.
* registrar en el sistema fw los pagos realizados a proveedores.
* calcular la nómina del personal, considerando asistencias, bonos, deducciones y cumplimiento de jornadas.
* realizar ajustes y actualizaciones en los precios de venta junto con dirección según políticas internas, variaciones del mercado o cambios de proveedor.
* generar estrategias para la selección de proveedores, garantizando los mejores precios y asegurando el abasto de productos.
* gestionar los traspasos de mercancía entre almacenes (cuando se requiera).
* registrar en sistema fw las compras realizadas a proveedores para mantener un control preciso del inventario.
* gestionar los ajustes de inventario en el sistema fw para reflejar movimientos físicos y administrativos.
* actualizar las comisiones que reciben los repartidores por ventas.
* gestionar la realización de reportes financieros que indiquen la situación económica de la empresa.
* gestionar los procesos fiscales para realizar el pago de impuestos.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $50, $60,000.00 al mes
beneficios:
* estacionamiento de la empresa
lugar de trabajo: empleo presencial