Objetivo del puesto
el project leader es responsable de liderar proyectos complejos con equipos multidisciplinarios, asegurando la convergencia adecuada entre desempeño, costo y tiempo. Actúa como punto central de coordinación y comunicación.
responsabilidades del puesto
* lidera y coordina proyectos complejos siguiendo el proceso vigor
* presenta estado del proyecto a los niveles superiores
* gestiona el presupuesto del proyecto
* asegura el cumplimiento del cronograma y los objetivos de desempeño del producto.
* administra el riesgo y coordina la ejecución del plan de contención.
* coordina la escalación, convergencia y discusiones de negociación.
perfil de puesto
* nivel de escolaridad licenciatura / ingeniería, maestría deseable
* tipo de experiencia requerida +8 años
* nivel de inglés avanzado
habilidades blandas
* pensamiento estratégico y toma de decisiones: evalúa impactos técnicos, comerciales y del usuario; identifica alternativas y previene riesgos de forma proactiva.
* comunicación efectiva: se expresa con claridad y adapta su mensaje según el público, promoviendo transparencia a todos los niveles de la organización.
* liderazgo e influencia: inspira confianza, alinea equipos multidisciplinarios y mantiene estabilidad en contextos complejos o de alta presión.
* negociación y resolución de conflictos: maneja conflictos con tacto y logra consensos entre partes con intereses diversos.
* colaboración y trabajo en equipo: fomenta relaciones constructivas, inclusión y un ambiente de confianza y compromiso.
* adaptabilidad y gestión del cambio: responde con agilidad ante cambios, lidera con claridad y mantiene el enfoque en los resultados.
* pensamiento crítico y mejora continua: desafía supuestos, impulsa la innovación y mejora constante de procesos y dinámicas del equipo.
* responsabilidad y ejecución: asegura el cumplimiento de compromisos con seguimiento riguroso y orientación a resultados.
habilidades duras
* desarrollo de producto: es altamente competente en el proceso de npd, ha ejecutado y entregado multiples proyectos en esta área.
* planeación y gestión de tiempo: define objetivos, entregables y fases del proyecto. Organiza tareas y cronogramas de múltiples proyectos y equipos. Puede desarrollar planes de proyecto a partir de los requerimientos.
* conocimiento técnico: entiende el producto y la tecnología que gestiona, puede influir en la dirección técnica del proyecto.
* comunicación y gestión de stakeholders: informa avances a interesados clave y equipo. Administra la información de forma avanzada e influyente con los interesados clave.
* gestión del presupuesto: controla costos, gastos e inversiones de los proyectos asignados. Reporta la situación actual y la proyección en las etapas del proyecto.
* gestión de riesgos: identifica riesgos comunes, ayuda a los equipos funcionales en la identificación de riesgos y del desarrollo de planes de contingencia.
* conoce y ejecuta de forma altamente competente la escalación, discusiones de negociación, convergencia y manejo de presentaciones ejecutivas.
* es deseable conocimientos en la guía de los fundamentos para la dirección de proyectos (pmbok).
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