**JEFE DE AUDITORÍA DE INGRESOS**
¡TE INVITAMOS A FORMAR PARTE DE LA FAMILIA PRINCESS!
**Perfil**:
- ** Edad**: 30 a 45 años
- ** Sexo**: Indistinto
- ** Indispensable**: Experiência mínima de 2 años como supervisor en el área de **Auditoría de Ingresos** en hoteles con al menos 500 habitaciones.
- ** Licenciatura** en Contaduría Pública o carrera afín.
- ** Conocimiento** en **Contabilidad General**.
- ** Excel avanzado**.
- ** Experiência** en **Control Interno** y en la **implementación y revisión de procesos**.
**COMPETENCIAS**:
- Apegado a los **procedimientos** establecidos.
- ** Organizado** y con atención al detalle.
- ** Trabajo en equipo** y capacidad de liderar con efectividad.
- ** Responsable**, con alta ética profesional.
- ** Honesto**, demostrando transparencia en todas las funciones.
**OBJETIVO DEL PUESTO**: Garantizar el correcto manejo de los ingresos hoteleros mediante la supervisión, auditoría y análisis continuo, contribuyendo a la mejora de los procesos internos y asegurando el cumplimiento de los estándares financieros establecidos.
**CONOCIMIENTOS**:
- ** Contabilidad General** y procesos relacionados con la auditoría de ingresos.
- ** Excel avanzado**: Capacidad para analizar grandes volúmenes de datos y elaborar reportes detallados.
- ** Control Interno**, revisión e implementación de procesos.
- ** Auditoría de brazaletes**: Experiência específica en este tipo de auditoría.
- ** Conocimiento de Programas contables hoteleros y SAP**.
- ** Habilidad analítica**: Capacidad para interpretar datos y detectar áreas de mejora en los procesos financieros.
- ** Toma de decisiones**: Capacidad para tomar decisiones acertadas basadas en el análisis de datos.
**RESPONSABILIDADES DEL PUESTO**:
- Supervisar y realizar auditorías de ingresos.
- Elaborar y presentar reportes detallados de ingresos.
- Implementar y asegurar el cumplimiento de controles internos y procesos de auditoría.
- Gestionar la auditoría de brazaletes, asegurando que se sigan los procedimientos correctamente.
- Colaborar en la mejora continua de los procesos operativos y financieros del hotel.
- Coordinar con otros departamentos para garantizar que los ingresos sean registrados correctamente.
- Supervisar y entrenar a su equipo para garantizar un desempeño óptimo.
**OFRECEMOS**:
- ** Salario Base** competitivo.
- ** Prestaciones de Ley**.
- ** Fondo de ahorro**.
- ** Transporte de Personal**.
- ** Comedor de colaboradores**.
- ** Crecimiento cualificado** dentro de la empresa.
¡Agradecemos tu interés por querer formar parte de nuestra familia Princess!