Incentivos de un coordiandor de crédito exitus -contigo:
* sueldo base$13,000
* bono inicial$1,000 (los 2 primeros meses, si su bono de productividad es más alto, solo se paga ese)
* transporte inicial $2,000 pago semanal de $500 (los 2 primeros meses, si su bono de productividad es más alto, solo ese se paga)
* apoyo imss$1,500 (a partir del 3er mes)0+ comisiones sin tope con pago mensual o por campañas especiales.
* pago quincenal
* prestaciones corporativas.
* servicio medico con medicalhome ( no manejamos imss)
* prima vacacional del 25%
* aguinaldo 15 días
* vales de despensa.7% (topado)
* ayuda de transporte ( dependiendo de la ruta y de la cantidad de equipos a vistar)
* jornada de lunes a viernes de 8 am a 5 pm y días sábado de 8 am a 2 pm.
* acceso con precio preferencial para el mejor plan de protección familiar: servicio funerario, vida, diagnóstico de cáncer, estudios de laboratorio, consultas en línea: pediatría, nutrición y psicología, servicio odontológico y visual.
* beneficios por permanencia y desempeño:
o beca del 80% para bachillerato, licenciatura o maestría.
o convenios especiales de salud, educación, viajes, electrodomésticos, guarderías.
o eventos de convivencia, integración y reconocimiento.
¿qué hace un promotor de crédito contigo?
* desarrolla relaciones de confianza para acompañar a las clientas cada semana en:
o otorgar créditos.
o recuperar pagos.
o renovar créditos
o asesorar en el crecimiento de sus negocios.
* trabaja un 80% en campo y 20% en oficina.
* actúa como mediador para resolver problemas
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