Gerente comercial y operativo (perfil objetivo: banco azteca, financiera independencia, compartamos, provident, caprepa, crédito sí, coppel, fincomún, etc.) Sueldo: $40,000 a $50,000 brutos mensuales esquema variable: comisiones mensuales + bono anual por resultados prestaciones superiores: sgmm, fondo de ahorro, vales de despensa y prestaciones de ley ¿vienes de financiera, microfinanciera o banca de colocación y cobranza?Esta oportunidad es para ti.buscamos perfiles que hayan liderado operaciones comerciales de alto volumen y alta disciplina operativa en empresas como: banco azteca compartamos banco financiera independencia provident caprepa crédito sí coppel fincomún came dimex libertad servicios financieros o cualquier modelo enfocado en: colocación cobranza recuperación manejo de cartera supervisión de equipos en campo indicadores comerciales y operativos objetivo del puesto dirigir la operación comercial y operativa de la unidad de negocio, asegurando el cumplimiento de metas de ventas, rentabilidad, cobranza, recuperación y eficiencia operativa.la posición requiere un perfil altamente orientado a resultados, acostumbrado al manejo intensivo de kpis, control operativo, seguimiento a cartera y liderazgo de equipos numerosos bajo esquemas de alta presión comercial.buscamos líderes que sepan operar con disciplina, seguimiento diario y enfoque total en resultados.¿qué tipo de experiencia buscamos?Gerentes regionales gerentes de zona gerentes operativos líderes comerciales coordinadores regionales con experiencia real en: cobranza y recuperación manejo de cartera vencida colocación de productos financieros supervisión de sucursales o unidades seguimiento diario de indicadores liderazgo de equipos comerciales y operativos operación en campo control de flujo y rentabilidad responsabilidades principales gestión comercial y rentabilidad ejecutar estrategias comerciales enfocadas en crecimiento y rentabilidad.asegurar cumplimiento de metas comerciales y operativas.monitorear ventas, productividad y desempeño de la operación.analizar kpis y generar planes de acción correctivos.cobranza y cartera (punto crítico) supervisar recuperación de cartera y cobranza.implementar estrategias preventivas y correctivas para reducción de morosidad.dar seguimiento puntual a indicadores de recuperación y cartera vencida.coordinar acciones con operación para asegurar flujo saludable.liderazgo de equipos dirigir equipos comerciales y operativos de alto volumen.asegurar disciplina operativa y seguimiento diario.desarrollar talento y asegurar cumplimiento de objetivos.supervisar indicadores individuales y grupales.gestión operativa supervisar la correcta ejecución de la operación diaria.garantizar cumplimiento de procesos, políticas y controles.coordinar operación, atención al cliente y administración general.detectar áreas de mejora y ejecutar acciones correctivas.planeación y control elaborar seguimiento a presupuestos e indicadores.analizar desempeño operativo y financiero.presentar reportes ejecutivos y resultados.perfil requerido escolaridad licenciatura concluida o trunca en: administración finanzas negocios mercadotecnia o carrera afín experiencia indispensable mínimo 3 años en posiciones gerenciales o regionales experiencia en financieras, microfinancieras o empresas de cobranza y colocación manejo de equipos numerosos y operación diaria experiencia sólida en: cobranza cartera vencida recuperación kpis comerciales control operativo supervisión en campo competencias clave liderazgo firme y operativo alto enfoque a resultados disciplina comercial capacidad analítica sentido de urgencia toma de decisiones negociación y manejo de conflictos ejecución y seguimiento